序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇系統(tǒng)工作方案范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

一、組織領(lǐng)導

成立文廣局安全生產(chǎn)專項整治工作領(lǐng)導小組，由局長任組長，班子成員任副組長，文廣單位負責人為成員。

二、排查范圍主要包括

圖書館、博物館、文化館、劇團、影劇院管理中心等公共文化服務場所；公共文化娛樂場所，包括演出場所、歌舞娛樂場所、電影院、電子游戲經(jīng)營場所、網(wǎng)吧等；音像制品批發(fā)市場；

三、排點

1、影劇院、歌舞娛樂場所、電子游戲室、網(wǎng)吧等文化經(jīng)營場所，重點排查電器接入線路是否安全，裝修材料是否存在安全隱患，安全通道是否暢通，安全巡查制度是否堅持等。

2、歌舞娛樂場所是否使用煙花爆竹，冷煙花和火炮，是否使用明火照明。

3、各文化單位的排點是對危舊建筑、庫房、文保單位的電網(wǎng)線路、違章用電、危險物品物理等。

4、各經(jīng)營場所、文化單位安全生產(chǎn)工作制度、安全工作崗位責任落實情況。

四、工作步驟

1、動員部署階段：時間6月10日-6月25日，召開全體職工和文化經(jīng)營業(yè)主動員會，各單位、各業(yè)主制定具體的實施方案，全面進行自查自糾和整改。

2、組織實施階段：時間6月26日-9月15日，各單位、各業(yè)主做好隱患排查整治工作。

（1）加強文化市場管理、對文化市場消防設施進行全面排查，建立消防安全工作檔案，堅決取締消防不達標的經(jīng)營場所，禁止娛樂場所燃放煙火、禁止人員密度聚集、禁止安全疏散通道達不到要求。

（2）加強單位內(nèi)部管理。各單位要制定安全生產(chǎn)制度，建立安全生產(chǎn)工作檔案，配齊配強安全設施，落實安全工作崗位責任，確保安全工作萬無一失。

（3）加強應急管理工作。完善應急預案，組織應急演練，建立快速反應機制。

（4）嚴格整治。專項整治行動堅持“三不放過”，即隱患未查清不放過，隱患未整改不放過，問題未解決不放過，力爭將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

3、總結(jié)驗收階段：時間9月15日-9月30日。局領(lǐng)導小組組織檢查驗收，各單位、各業(yè)主要對專項整治工作進行認真總結(jié)，并于10月10日前將書面總結(jié)報局領(lǐng)導小組。

五、責任分工

安全專項整治實行分工負責制。局長為安全生產(chǎn)專項整治工作第一責任人，對安全系統(tǒng)安全生產(chǎn)負總責；協(xié)助局長分管專項整治工作，為安全生產(chǎn)專項整治工作具體負責人；班子成員實行“一崗雙職”對分管的工作及掛點的單位負責，單位負責人為本單位安全生產(chǎn)專項整治工作第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)工作負總責。

六、工作要求

1、加強組織領(lǐng)導。各單位要建立專項整治工作小組，明確工作職責，抓鞏固、抓深化、抓提高，力求實效。在專項整治工作中努力做到“三個結(jié)合”：一是把專項整治與落實安全生產(chǎn)保障制度結(jié)合起來，；二是把專項整治與日常監(jiān)督管理結(jié)合起來，不斷完善安全生產(chǎn)監(jiān)督機制；三是把專項整治與全面做好安全生產(chǎn)工作結(jié)合起來，建立群防群治的管理體系，致力于建立安全生產(chǎn)長效管理機制。

篇(2)

為認真汲取近期外地多起安全生產(chǎn)事故教訓，根據(jù)《》文件精神，始終保持安全生產(chǎn)嚴管嚴控態(tài)勢，確保元旦、春節(jié)和全國、省、市、縣“兩會”期間安全穩(wěn)定，確保*年我縣民政系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作開好頭、起好步，結(jié)合民政工作實際，制定實施方案如下：

一、工作目標

認真貫徹落實關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神和中央、省、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署，牢固樹立安全發(fā)展理念，強化底線思維和紅線意識，深刻汲取各類事故教訓，通過開展安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”，解決當前安全生產(chǎn)領(lǐng)域比較突出的非法違法問題。

強化各類生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任和法制意識，進一步強化部門監(jiān)管和屬地管理責任對“兩節(jié)”、“兩會”期間和生產(chǎn)經(jīng)營、交通運輸繁忙時期的安全生產(chǎn)工作采取嚴防死守、嚴管嚴控的措施，有效防范因非法違法和違規(guī)違章造成的生產(chǎn)安全事故，堅決遢制較大以上事故，確保全縣民政系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好，為建設“*”創(chuàng)造安全穩(wěn)定環(huán)境。

二、重點攻堅對象及內(nèi)容

對本單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院、農(nóng)村幸福院、民辦養(yǎng)老機構(gòu)、老年養(yǎng)護樓、救助管理站、康復醫(yī)院、婚姻登記處、光榮院、社會福利院、烈士陵園、殯儀館、救災倉庫、慈善倉庫、福利彩票銷售站等深入開展專項安全整治活動。

主要內(nèi)容如下：

*、檢查各單位安全基礎(chǔ)工作：

①檢查各單位內(nèi)部崗位的責任人員、責任內(nèi)容和考核要求是否明確并得到落實，安全工作責任書是否層層簽訂；

②是否建立健全單位內(nèi)的安全規(guī)章制度和應急預案。

*、檢查安全常規(guī)管理情況：

①單位公車是否遵守交通規(guī)則管理為重點的交通安全管理措施落實情況；

②是否建立并落實用火、用電、用油、用氣制度，電氣線路、用電設備和燃氣管道、液化氣瓶、灶具是否定期檢查，有無違規(guī)用火用電、私拉亂接現(xiàn)象；

③是否對所有員工每半年至少開展一次消防培訓；護理人員和其他員工新上崗、轉(zhuǎn)崗前是否經(jīng)過崗前消防培訓；是否結(jié)合服務對象的身體、心理健康狀況，有針對性地開展防火常識和逃生自救教育。

*、檢查隱患排查治理情況：

①是否依法建立并落實逐級消防安全責任制，是否明確消防工作管理部門，配備經(jīng)過培訓的專（兼）職消防管理人員；

②是否每月至少組織各部門負責人開展一次防火檢查，每天安排專人進行防火巡查；對防火檢查巡查發(fā)現(xiàn)的消防安全問題，是否及時組織整改；

③是否針對特殊服務對象特點，在消防設施器材上和疏散通道、安全出口和重要場所、重點部位的顯著位置設置醒目的消防安全警示、提示標識。安全出口、疏散通道和消防車通道是否保持暢通，是否在門窗處設置影響逃生和滅火救援的障礙物，外廊式建筑是否有兩條以上的消防通道

三、實施步驟和工作措施

（一）宣傳發(fā)動、自查自改階段（*年*月*日至*年*月*日）。

各單位要召開專題會議部署安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”，廣泛宣傳發(fā)動，并根據(jù)本領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作實際和安全生產(chǎn)工作特點，研究制定具體實施方案并認真組織實施。同時，各單位自行開展隱患自查自報自改，分類列出隱患臺賬，制定整改方案并報局安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”領(lǐng)導小組備查。

（二）集中檢查、掛牌督辦階段（*年*月*日至*年*月*日）。

局安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”領(lǐng)導小組將對各單位開展集中檢查，對自查自改階段發(fā)現(xiàn)而未按時完成整改的隱患和對集中檢查階段發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患及嚴重違法違規(guī)行為，將上報縣安委會實行掛牌督辦。所有掛牌督辦的安全隱患和問題，將由我局會同縣安委辦組織相關(guān)單位驗收。

（三）督查督辦、問責問效階段（*年*月*日至*月*日）。

局安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”領(lǐng)導小組將對前段開展的工作進行回頭看，對領(lǐng)導不重視、行動開展不力、仍然存在嚴重安全生產(chǎn)問題的單位上報縣安委會啟動問責程序，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅追究單位主要負責人和相關(guān)責任人責任。

四、工作要求

（一）加強領(lǐng)導、落實責任。

成立*縣安全生產(chǎn)“百日攻堅行動”領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組由黨組書記、局長任組長、黨組成員、副局長任副組長，機關(guān)各股室和局屬各二級單位負責人為成員，領(lǐng)導小組下設辦公室，由（）兼任辦公室主任。

（二）廣泛宣傳，充分發(fā)動。

要普及安全生產(chǎn)知識，強化安全生產(chǎn)意識，及時宣傳“百日攻堅行動”活動成果、典型經(jīng)驗、先進單位和個人，發(fā)揮引領(lǐng)作用，進一步激發(fā)各單位和廣大干部群眾的熱情，努力營造“全員參與、全民動員、全面會戰(zhàn)”的濃厚氛圍，把“百日攻堅行動”推向深入。

篇(3)

一、指導思想

我市安全社區(qū)創(chuàng)建工作，遵循“安全、健康、和諧”的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，立足“安全服務、持續(xù)改進”的原則，圍繞建設區(qū)域性特大城市和安全發(fā)展型城市、創(chuàng)建全國文明城市的目標，推動社會管理創(chuàng)新，加強安全文化和社區(qū)環(huán)境建設，加強安全生產(chǎn)“雙基”工作，全面提高社區(qū)成員的安全意識和防范能力，最大限度地降低和減少各類安全事故和人員傷害，最大限度地增加社會和家庭和諧因素，為實現(xiàn)“新跨越、進十強”，加快經(jīng)濟社會健康和諧發(fā)展營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

二、工作目標

（一）總體目標：到“十二五”末，全市建設60個以上安全社區(qū)，其中力爭創(chuàng)建“國際安全社區(qū)”1個、“全國安全社區(qū)”5個、“省安全社區(qū)”10個、“市安全社區(qū)”60個。力爭到2015年全市各縣市區(qū)均有省級以上安全社區(qū)。

（二）具體目標：各地要積極開展安全社區(qū)創(chuàng)建工作，自行選定2-3個社區(qū)，作為創(chuàng)建省級安全社區(qū)試點。2012年底前，各地均要力爭有市級命名的安全社區(qū)單位。2013年底前，各地均要有省級命名的安全社區(qū)單位。2014年底前，爭創(chuàng)若干個國家級安全社區(qū)，積極創(chuàng)辦“國際安全社區(qū)”。2015年底前，多數(shù)縣市區(qū)有國家級安全社區(qū)，全市創(chuàng)建1個以上“國際安全社區(qū)”。

三、組織領(lǐng)導

市政府安委會辦公室負責組織指導全市安全社區(qū)建設工作，協(xié)調(diào)推進全市安全社區(qū)創(chuàng)建，并組織制定和我市安全社區(qū)建設基本標準和評定管理辦法。

各縣市區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會負責組織本地區(qū)安全社區(qū)建設工作，加強對安全社區(qū)建設工作的指導和服務，各級安監(jiān)部門要聯(lián)合交通、交警、消防、衛(wèi)生、公安、民政、文化、勞動、電力等相關(guān)部門加強具體業(yè)務指導，積極推進安全社區(qū)建設，做好安全社區(qū)命名初審和推薦工作。

四、工作重點

安全社區(qū)建設工作著力點：城區(qū)在街道、社區(qū)，農(nóng)村在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村等。要堅持自主、務實、引導和“試點先行、分級創(chuàng)建、逐步推廣”的原則，全力推進安全社區(qū)的創(chuàng)建工作。加強城區(qū)安全社區(qū)建設，推動農(nóng)村安全社區(qū)建設，著力開展開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的安全社區(qū)建設，做到統(tǒng)籌規(guī)劃、重點突破、有序推進。

各創(chuàng)建單位要按照《國家安全監(jiān)管總局關(guān)于深入開展安全社區(qū)建設的指導意見》（安監(jiān)總政法〔2009〕11號）要求，嚴格落實《安全社區(qū)建設基本要求》（AQ/T9001-2006）、《安全社區(qū)評定管理辦法》（以上2個標準和辦法在市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)站下載），制定實施方案。

五、工作步驟

安全社區(qū)建設是一個系統(tǒng)、長期、持續(xù)的過程。我市安全社區(qū)創(chuàng)建工作擬采取創(chuàng)建標準從高要求、從實制定，市、縣兩級同步啟動，創(chuàng)建層次并行推進，力爭盡早、盡多的社區(qū)達到省級安全社區(qū)的要求。具體工作分為動員部署、創(chuàng)建試點、全面推進和鞏固提高四個階段。

（一）動員部署階段（即日起至2012年7月）

做好推進安全社區(qū)創(chuàng)建工作的準備，制定下發(fā)《市安全社區(qū)創(chuàng)建工作實施方案》,層層動員部署；學習宣講安全社區(qū)理念和創(chuàng)建標準，學習外地安全社區(qū)創(chuàng)建經(jīng)驗，對試點社區(qū)各級相關(guān)人員進行全面的培訓，促進試點社區(qū)盡快進入實質(zhì)性啟動階段；進行調(diào)查摸底，了解社區(qū)建設的總體情況，研究、協(xié)調(diào)安全社區(qū)建設與社區(qū)建設的關(guān)系、安全社區(qū)建設與平安建設的關(guān)系等，摸清相關(guān)的人文資源，為啟動安全社區(qū)創(chuàng)建工作打好基礎(chǔ)；充分利用社區(qū)資源開展形式多樣的宣傳、教育，開展全社會的廣泛宣傳，積極營造安全社區(qū)創(chuàng)建氛圍。各地按省、市的要求，制定本地區(qū)安全社區(qū)建設具體實施方案，確定試點社區(qū)，并上報市政府安委會辦公室。

（二）創(chuàng)建試點階段（2012年8月至2012年12月）

各試點單位按照安全社區(qū)建設工作方案、安全社區(qū)建設基本要求等組織實施（試點）創(chuàng)建工作。各縣（市）區(qū)確定安全社區(qū)試點單位，落實創(chuàng)建工作的負責領(lǐng)導和具體工作機構(gòu)、人員和經(jīng)費，切實做好試點工作。根據(jù)實際情況和各類社區(qū)特點開展試點工作，提高全員安全意識和防范能力，最大限度地降低和減少各類事故與人員傷害。市政府安委會辦公室將適時派工作督查組到各地、有關(guān)單位指導、抽查安全社區(qū)創(chuàng)建工作。

市政府安委會辦公室在總結(jié)各地、各單位開展安全社區(qū)創(chuàng)建工作基礎(chǔ)上，制訂《市安全社區(qū)建設基本要求》、《市安全文化創(chuàng)建評定管理辦法》，指導各地、各單位開展市級安全社區(qū)創(chuàng)建工作。

（三）全面推進階段（2013年-2014年）

市政府安委會辦公室在總結(jié)安全社區(qū)創(chuàng)建試點的基礎(chǔ)上，召開全市安全社區(qū)創(chuàng)建工作現(xiàn)場會，總結(jié)推廣各地安全社區(qū)試點經(jīng)驗，并大力組織、推薦條件成熟的社區(qū)參加“全省安全社區(qū)”的評選，推廣試點經(jīng)驗，逐步在全市各地、各單位推廣實施。

在全市全面推進，每年分批啟動安全社區(qū)創(chuàng)建活動，逐步達到總體目標。爭取到2013年底前，各縣（市）區(qū)均創(chuàng)建1個以上省級安全社區(qū)，2014年創(chuàng)建若干個國家級級安全社區(qū)，積極創(chuàng)建國際安全社區(qū)。2015年創(chuàng)建1個國家級安全社區(qū)。

（四）鞏固提高階段（2015年）

2015年，實現(xiàn)以公眾參與為重點的社區(qū)安全促進機制，安全社區(qū)創(chuàng)建工作覆蓋全市所有個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、社區(qū)）及重點行業(yè)和領(lǐng)域。

邀請國家和省有關(guān)專家對安全社區(qū)創(chuàng)建活動進行考核驗收，做好申報國家和國際安全社區(qū)工作，以達到預期的目標。

六、工作要求

（一）提高認識，加強領(lǐng)導。安全社區(qū)建設是一項利國利民的基礎(chǔ)工程，是加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理的重要工作。要深刻認識安全社區(qū)創(chuàng)建對我市安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)將起重要促進作用，增強責任感、緊迫感和使命感，積極參與推進我市安全社區(qū)創(chuàng)建工作。安全社區(qū)建設是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣，加強統(tǒng)一指導和協(xié)調(diào)，是搞好安全社區(qū)建設的組織保證。各地要切實加強組織領(lǐng)導，廣泛發(fā)動，精心安排，科學規(guī)劃，落實安全社區(qū)創(chuàng)建工作的責任和措施，有計劃、有步驟、有重點地組織實施，確保安全社區(qū)創(chuàng)建工作取得實效。

（二）落實責任，形成合力。開展安全社區(qū)創(chuàng)建工作是具有創(chuàng)新性和前瞻性的社會實踐，各地要把安全社區(qū)建設納入政府工作日程。要建立安全社區(qū)建設激勵和約束機制，將其納入績效考核和目標考核內(nèi)容。對安全社區(qū)建設工作效果好，群眾滿意度參與度高的單位和個人，給予表彰和獎勵。要把安全社區(qū)建設計劃納入地方財政支持范圍，為安全社區(qū)建設提供人、財、物等條件保障。要加大工作協(xié)調(diào)配合，加強信息溝通，及時反饋情況，擴大社會宣傳，形成工作合力，實現(xiàn)安全社區(qū)建設的良性推進機制。

（三）完善機制，規(guī)范管理。各地、各單位要研究擬訂安全社區(qū)建設發(fā)展規(guī)劃，著力從完善機制、規(guī)范管理入手，制訂相關(guān)實施要求和管理辦法，為安全社區(qū)建設提供必要的技術(shù)支撐、資源支持和物質(zhì)保障。要切實加強安全管理，建立健全全員培訓、績效考核獎懲、事故隱患排查整改、政務公開和接受社會監(jiān)督等方面的制度，推進安全生產(chǎn)標準化建設和安全文化建設，將其與安全社區(qū)建設有機結(jié)合起來，整合各類資源，實施綜合治理。

篇(4)

一、考評對象

各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)局及分設的縣（區(qū)）蠶桑辦、果業(yè)局、蔬菜辦、農(nóng)機局。

二、考評時間

2012年度目標考評工作在2013年1月底前完成。

三、考評內(nèi)容和考評辦法

（一）常規(guī)工作

年終時市局組織各業(yè)務管理部門對本部門組織開展的業(yè)務工作對考評對象進行測評，并按百分制評分。各部門評分結(jié)果加權(quán)平均后即為各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)局常規(guī)工作得分。

（二）重點工作

主要考評糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動、蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技綜合服務站建設、土地流轉(zhuǎn)、高標準糧田建設、農(nóng)業(yè)招商引資、農(nóng)民專業(yè)合作社、井岡蜜柚產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和重大動植物防控等十項重點工作情況，每項10分。

鑒于農(nóng)業(yè)工作的特殊性和季節(jié)性，其中八項重點工作考評采取“走基層看變化”的流動檢查方式進行，由市局組成檢查組，局黨政班子全體成員和各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)局長參加，深入基層，對照《市2012年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作要點》目標任務，實地察看各縣（市、區(qū)）重點工作進展和完成情況，察看結(jié)束后集中講評并評分。全年集中檢查2次，每次分2個檢查組，6月份主要察看糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動、蔬菜產(chǎn)業(yè)、井岡蜜柚產(chǎn)業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展情況，12月份主要察看基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技綜合服務站建設、農(nóng)業(yè)招商引資、土地流轉(zhuǎn)和高標準糧田建設情況。具體察看時間另行通知。其他二項重點工作在年底召開市局黨政班子會進行考評，先由分管領(lǐng)導介紹各地重點工作完成情況，然后評分。年終時將各項評分結(jié)果加權(quán)平均后即為考評對象的重點工作得分。

常規(guī)工作得分占20%，重點工作得分占80%。年終時，市局根據(jù)考評結(jié)果對考評對象的工作目標完成情況進行綜合評比，評定2012年度全市農(nóng)業(yè)工作目標管理先進單位。

四、凡出現(xiàn)下列情況之一，造成重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的，取消評優(yōu)資格：

（1）因農(nóng)民負擔問題而引發(fā)和惡性事件的；

篇(5)

一、對企培訓安排

（一）舉辦第六期江蘇省企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人任職資格培訓與認證班。培訓對象為工商企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)，金融、保險機構(gòu)，經(jīng)營性事業(yè)單位的各級、各類高層管理人員。

（二）利用第五期企業(yè)高級職業(yè)經(jīng)理人培訓平臺，組織企業(yè)“兩化融合”培訓。培訓對象為第五期學員、兩化融合企業(yè)。

（三）舉辦2期江蘇省中小企業(yè)主管理研修班。培訓對象為中小企業(yè)負責人。

（四）適應經(jīng)信發(fā)展需要，舉辦相關(guān)專題培訓。主要包括：

1、舉辦全市清潔生產(chǎn)培訓班：培訓對象為清潔生產(chǎn)審核企業(yè)的負責人及有關(guān)審核人員、有關(guān)清潔生產(chǎn)咨詢服務機構(gòu)審核員。

2、舉辦全市資源綜合利用培訓班：培訓對象為各轄市區(qū)經(jīng)信部門資源綜合利用認定工作職能科室負責人及全市資源綜合利用認定申報企業(yè)。

3、舉辦企業(yè)技術(shù)中心建設：培訓對象為企業(yè)相關(guān)負責人。

4、舉辦信用管理知識培訓班：培訓對象為企業(yè)管理人員。

5、舉辦國家助理信用管理師培訓班：培訓對象為機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員。

6、舉辦禁化武相關(guān)法規(guī)政策培訓：培訓對象為企業(yè)相關(guān)人員。

7、舉辦法制講課經(jīng)驗交流會：參加對象為全市企業(yè)法律顧問。

8、舉辦中小企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)等創(chuàng)新知識培訓：參加對象為轄市區(qū)中小企業(yè)主管部門分管領(lǐng)導、處室負責同志及相關(guān)企業(yè)負責同志。

9、開展中小企業(yè)公共技術(shù)服務平臺建設：參加對象為轄市區(qū)主管部門分管領(lǐng)導、處室負責同志，技術(shù)服務平臺負責同志。

10、開展中小企業(yè)信息化建設：參加對象為轄市區(qū)主管部門分管領(lǐng)導、處室負責同志，及相關(guān)企業(yè)負責同志。

11、舉辦產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展培訓活動：培訓對象為轄市區(qū)中小企業(yè)主管部門、鎮(zhèn)（園區(qū)）、集聚區(qū)核心企業(yè)。

二、公務員培訓安排

1、組織黨的群眾路線實踐活動學習教育。采取個人自學、中心組學習、集中培訓、專家輔導、集體交流等形式，組織全委黨員干部認真學習和黨的十、十八屆三中全會精神，學習一系列重要講話精神，堅定理念信念，不斷轉(zhuǎn)變工作作風，高效務實做好各項工作。

篇(6)

一、任務目標

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實國務院《關(guān)于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》精神，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，以“四化管理”為抓手，以“兩保兩樹”活動為突破口，深入開展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)強化年”活動，扎實推進本質(zhì)安全系統(tǒng)工程建設，認真落實安全生產(chǎn)各項措施，標本兼治、固本強基，切實提高安全生產(chǎn)和應急處置能力，有效減少較大事故，堅決遏制重大以上事故，確保全市公路安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，為我市公路事業(yè)發(fā)展提供安全保障。

二、開展四次重點行動

根據(jù)全年各個時段干線公路事故發(fā)生規(guī)律和安全生產(chǎn)特點開展四次重點行動，進一步突出“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)強化年”活動重點，有針對性地強化安全生產(chǎn)工作，把握工作主動權(quán)。第一次重點行動（第一季度）以確保重大節(jié)日、重要敏感時期的安全穩(wěn)定為重點；第二次重點行動（第二季度）以隱患排查整治和宣傳教育培訓為重點；第三次重點行動（第三季度）以夏季汛期安全為重點；第四次重點行動（第四季度）以國慶節(jié)假期和冬季安全生產(chǎn)為重點。各單位要結(jié)合行業(yè)特點和工作實際，制定有針對性的工作措施，抓好每一階段的工作落實，確保完成全年安全生產(chǎn)任務目標。

三、工作措施

（一）進一步強化行業(yè)安全監(jiān)管

1.落實監(jiān)管責任。各單位、市局各科室要切實承擔起各自的安全監(jiān)管職責。各單位主要負責同志要負總責，分管負責同志具體負責，班子成員各司其責，全面落實領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度。按照“誰主管誰負責，誰審批誰負責”的原則，嚴格、全面落實各單位安全監(jiān)管責任。

2.嚴格持證上崗。將安全生產(chǎn)作為從業(yè)人員的崗前培訓條件，凡不符合安全生產(chǎn)要求的一律不得上崗生產(chǎn)。

3.加強檢查考核。安全生產(chǎn)檢查要堅持明查與暗訪相結(jié)合，自查與互查相結(jié)合，常規(guī)檢查與突擊檢查相結(jié)合，充分發(fā)揮專家和專業(yè)技術(shù)人員的作用。市局每季度組織一次安全檢查，年終進行集中考核檢查。要將隱患整治工作納入安全生產(chǎn)工作考核體系，規(guī)范考核程序，嚴格進行考核。

4.嚴格事故處理。建立安全生產(chǎn)事故約談制度，明確約談條件、約談對象、約談程序。按照“四不放過”和“依法依規(guī)、實事求是、注重實效”的原則，嚴肅責任事故查處。采取通報和召開現(xiàn)場會等措施，加大警示問責力度，及時通報事故調(diào)查處理的結(jié)果，強化警示教育作用。

（二）進一步強化安全生產(chǎn)主體責任

1.完善安全生產(chǎn)責任體系。強化措施，嚴格管理，促使各單位切實履行安全生產(chǎn)主體責任，建立自我約束、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。嚴格落實單位安全生產(chǎn)第一責任人的責任，完善縱到底、橫到邊的安全生產(chǎn)責任體系，切實把安全生產(chǎn)責任落實到每一個環(huán)節(jié)、每一個崗位、每一名人員，實行全員、全過程、全方位管理。

2.強化安全生產(chǎn)管理機構(gòu)職能和人員配備。各單位要建立健全安全管理機構(gòu)，配足、配齊安全管理人員，100人以上的單位要設立安委會并成立專門業(yè)務科室，100人以下要設立安全領(lǐng)導小組并明確專人負責安全管理工作。各單位應當大力支持安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理職責，并保證其開展工作必要的條件。專職安全生產(chǎn)管理人員的待遇不得低于同級同職其他崗位管理人員的待遇。

3.加大安全生產(chǎn)投入。各單位應實行安全生產(chǎn)風險抵押金制度；依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費，為高危作業(yè)的人員辦理意外傷害保險。要積極推進安全生產(chǎn)裝備投入和技術(shù)進步，積極采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新裝備并掌握其安全技術(shù)特性，及時淘汰陳舊落后及安全保障能力下降的安全防護設施、設備與技術(shù)，切實提高安全技術(shù)裝備水平，不斷改善安全生產(chǎn)條件。

4.加強從業(yè)人員教育培訓。要結(jié)合實際，制定安全培訓計劃，通過靈活多樣的培訓方式，實現(xiàn)全員培訓。加強對各單位主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的上崗資格培訓，特別是對臨時工和新錄用職工的崗前培訓，提高從業(yè)人員的安全意識和自防自救能力，全面提升從業(yè)人員的安全生產(chǎn)素質(zhì)。教育培訓內(nèi)容和結(jié)果應當記入檔案，并作為從業(yè)人員日常考核內(nèi)容。

5.強化安全生產(chǎn)流程再造。嚴格按照“四化管理”的要求，加緊實施安全生產(chǎn)流程再造。組織專業(yè)骨干人員，對安全管理職責和工作流程進行認真梳理、歸納和總結(jié)，仔細研究各項安全管理工作程序，結(jié)合自身工作實際，分門別類，細化分解，更新再造，對效果不理想的堅決糾正，突出科學性、實用性和可行性，逐步形成流程簡潔、責任清晰、環(huán)環(huán)相扣、程序嚴密的安全管理流程，全面增強對安全生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的控制，實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的科學化、規(guī)范化和標準化。

（三）進一步強化重點領(lǐng)域安全生產(chǎn)

1.進一步強化保障公路安全暢通。以國省干線公路和高速公路為重點，繼續(xù)抓好公路安保工程、危險路段整治和危橋改造“三項工程”，著力構(gòu)建公路安全管理長效機制。繼續(xù)實施一級公路中央硬隔離設施建設，基本完成三年建設目標。開發(fā)建立符合公路管理實際的安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)，實現(xiàn)對所轄區(qū)域重點部位的有效監(jiān)控、實時數(shù)據(jù)采集和遠程指揮調(diào)度功能，實現(xiàn)全省干線路網(wǎng)的可視、可測、可控。加強特殊天氣條件下公路“保安全、保暢通”能力，及時妥善應對處置各類突發(fā)事件。加強與公安交警部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，按照各自職責共同做好工作。

2.進一步強化公路工程安全生產(chǎn)。以安全生產(chǎn)條件、安全生產(chǎn)管理和施工現(xiàn)場安全監(jiān)管為重點，著力抓好在建項目以及今年開工建設重點項目的安全監(jiān)督工作。繼續(xù)深入開展“平安工地”建設活動，積極探索構(gòu)建“平安工地”建設長效機制。深入推行公路橋梁和大型水工結(jié)構(gòu)工程施工安全風險評估制度，提高工程施工安全風險防控能力。繼續(xù)深入開展公路橋梁預防坍塌事故專項整治工作，保證橋梁施工安全。

3.加強汛期安全生產(chǎn)工作。各單位要加大對高聳建筑的避雷設施和橋梁、涵洞、邊坡的監(jiān)測巡查，發(fā)現(xiàn)危及過往車輛安全的隱患要立即封鎖道路，及時處置。公路施工要對坍塌、滑坡等地質(zhì)災害危險隱患進行認真排查，特別是對宿營地、工棚、倉庫等重點位置要科學選址，避災避險。同時要加強巡查，提前采取有針對性的防護措施。要加強現(xiàn)場管理和對施工人員的安全教育，督促嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和持證上崗制度。一要加強與氣象、地震、水利等部門的聯(lián)系，建立預報預警工作機制，實現(xiàn)協(xié)調(diào)聯(lián)動；二要完善與相關(guān)部門的信息傳遞渠道，構(gòu)建統(tǒng)一指揮、反應靈敏、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效的生產(chǎn)安全事故應急救援與處置機制；三要督促嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，嚴格領(lǐng)導帶班等應急值守制度；四要進一步完善防范自然災害引發(fā)事故災難的應急預案，組織開展應急演練，儲備必要的應急救援裝備和物資，逐級落實各項應對措施，做到職責到位、思想到位、裝備到位、措施到位，確保因自然災害引發(fā)的事故災難得到及時、有力、有效處置。

（四）進一步強化安全隱患排查治理

1.健全完善安全隱患排查治理機制。各單位作為安全隱患排查治理的責任主體，要把安全隱患排查治理作為一項日常工作來抓，定期開展全面、系統(tǒng)、徹底的拉網(wǎng)式安全隱患排查，可邀請有關(guān)專家對工藝、設備進行安全診斷，幫助發(fā)現(xiàn)重大隱患；對排查出的隱患要多措并舉，強力整治，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”；要對排查治理情況建立臺帳，實行辦結(jié)銷號。重大隱患要及時報安全監(jiān)管和行業(yè)主管部門備案，對沒有執(zhí)行事故隱患自查自糾和報告規(guī)定的企業(yè)，要依法給予處罰。

2.健全完善安全隱患治理掛牌督辦制度。建立隱患逐級掛牌督辦制度，重大隱患由省直部門和市政府掛牌督辦，較大隱患由縣區(qū)政府和市局掛牌督辦。對掛牌督辦的隱患要建立臺賬，明確落實目標責任，跟蹤落實，限期整改，確保百分之百整改到位，對隱患整改不力造成事故的，要依法依規(guī)嚴肅處理。

（五）進一步強化打非治違

繼續(xù)保持打非治違高壓態(tài)勢。路政支隊要結(jié)合行業(yè)實際，注重關(guān)口前移、重心下移，加大對監(jiān)管和執(zhí)法力度。要明確打擊重點，加強日常執(zhí)法、重點執(zhí)法打非措施，嚴厲打擊超載運輸行為。要積極協(xié)調(diào)安監(jiān)、公安交警等部門開展聯(lián)合執(zhí)法，形成工作合力。

（六）進一步強化應急管理

1.加強應急管理體系建設。要高度重視應急管理工作，按照《全省交通運輸行業(yè)突發(fā)事件應對暫行管理辦法》要求，進一步健全完善應急管理體系，提升處理突發(fā)事件能力作，健全組織機構(gòu)，落實工作人員，加大經(jīng)費投入，積極開展工作，要將應急管理工作納入日常工作考核體系。

2.加強應急預案的編制修訂和演練。結(jié)合公路實際，進一步健全完善預案體系，根據(jù)有關(guān)標準和規(guī)范科學編制應急預案，保證應急預案可行有效，并按照規(guī)定及時修訂應急預案。加強應急預案演練，優(yōu)化指揮調(diào)度，切實提高處置突發(fā)事件和事故災難的能力。

3.加強應急資源管理。各單位要按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、規(guī)模適度、平戰(zhàn)結(jié)合、專兼結(jié)合、部門負責、社會參與”的原則，加強專業(yè)應急隊伍與兼職應急隊伍、志愿者隊伍相結(jié)合的基層應急隊伍建設。按照地方實際情況和行業(yè)特點，積極購置儲備應急物資和設備，加強儲備物資和設備日常管理，確保應急處置需要。

（七）進一步強化科技興安建設

加強安全生產(chǎn)信息化建設。各級各單位要加快建立安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)體系，進一步提高安全管理能力。按照規(guī)定完成“兩客一危”車輛衛(wèi)星定位裝置的安裝，積極推進視頻監(jiān)控建設。推進信息互通、協(xié)同高效的公路網(wǎng)管理平臺監(jiān)控系統(tǒng)建設。

（八）進一步強化安全文化建設

1.建立有公路特色的安全文化體系。要創(chuàng)新安全文化建設的內(nèi)容和方法途徑，總結(jié)基層單位實踐經(jīng)驗，凝煉理論性成果，以點帶面，指導和推動工作。要樹立物態(tài)文化“零故障”、制度文化“零缺陷”、行為文化“零違規(guī)”、精神文化全自覺的“三零一全”安全文化建設目標，建立“自我約束、持續(xù)改進”的安全文化建設機制，切實發(fā)揮安全文化對安全生產(chǎn)工作的引領(lǐng)和推動作用。要使“以人為本、安全發(fā)展”理念深入人心，“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的氛圍日益濃厚，全員安全意識明顯增強，推動交通安全文化發(fā)展大繁榮。

2.開展安全文化建設“六個一”活動。建設一批安全文化建設陣地，不斷豐富安全文化載體、傳承安全文化理念；培養(yǎng)一批安全文化建設示范單位，為推動安全生產(chǎn)標準化等工作奠定思想文化基礎(chǔ)；發(fā)掘一批安全文化先進事跡和模范人物，弘揚職業(yè)道德和積極向上的進取精神；推廣一批安全文化理論研究成果，為安全生產(chǎn)工作提供智力支持；開展一批安全文化為載體的實踐活動，營造濃厚的安全文化氛圍；推動一批安全文化為主題的文藝創(chuàng)作，打造具有社會影響力、可讀可視性強的安全文化作品。

四、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導。各級各單位要高度重視，切實加強“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)強化年”活動及四次重點行動的組織領(lǐng)導，明確任務目標，狠抓措施落實。請全系統(tǒng)各單位、市局機關(guān)各科室，根據(jù)本方案制定具體的《實施方案》，于5月18日前報市局安全科。

（二）加強監(jiān)督檢查。各單位要不間斷地對活動開展情況進行自查，確保活動取得實效；市局機關(guān)各科室要切實加強活動的指導和監(jiān)督檢查，制定檢查方案，明確檢點，確保檢查效果；市局安委會將于6月對各單位、科室“安全生產(chǎn)基層基層強化年”活動開展情況進行抽查。

篇(7)

實施電子病歷管理系統(tǒng)工作方案

 為推進公立醫(yī)院改革進程，加快國家二級乙等醫(yī)院創(chuàng)建工作步伐，規(guī)范醫(yī)院診療行為，減輕人民群眾經(jīng)濟負擔，解決病人“看病難”等問題，根據(jù)＃＃＃＃人民醫(yī)院信息化管理實際，經(jīng)調(diào)查研究，決定從2010年12月1日起全面啟動醫(yī)院電子病歷管理系統(tǒng)，特制訂本方案。

一、指導思想

二、實施步驟

我院電子病歷管理系統(tǒng)的實施分三個階段進行：

第一階段 準備階段（2010年12月1日—2010年12月31日）。

1、由醫(yī)院信息科牽頭，對醫(yī)院原有的“醫(yī)院信息管理系統(tǒng)”軟件的的適用性、網(wǎng)絡系統(tǒng)的硬件設施進行全面調(diào)查。并擬訂出軟、硬件更新、添置的可行性計劃。

2、各縣人民政府采購辦申報醫(yī)院信息管理系統(tǒng)升級、更新所需軟、硬的的采購計劃，并予以實施。

3、改造原有的醫(yī)院局域網(wǎng)線路布局，使之適應醫(yī)院信息管理系統(tǒng)的升級更新。

第二階段 培訓測試階段（2011年1月—3月）

1、醫(yī)院信息管理系統(tǒng)軟件，對醫(yī)生工作站模塊、護士工作站模塊、藥房管理模塊、藥庫管理模塊、收費管理、院長查詢模塊、物資管理、電子病歷模塊及醫(yī)院OA辦公、醫(yī)院網(wǎng)站等進行整合，實現(xiàn)醫(yī)院信息化統(tǒng)一管理、資源共享。

2、對全院醫(yī)生、護士、收費人員、行管人員、財務人員分模塊進行培訓考試，對考試不合格者延長培訓期，讓全院人員熟練掌握醫(yī)院計算機信息化管理的操作和基本維護，確保系統(tǒng)的正常運行。

3、對醫(yī)院信息管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進行初始化處理，完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、審核、測試。3月10日啟動新的醫(yī)院信息化管理系統(tǒng)（HIS），為電子病歷的啟動奠定基礎(chǔ)。