序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇創業心得體會范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創作。

篇(1)

這已經是我第二次創業了，這次創業是以失敗而告終的。其實報名學習的人還是挺多的，這么大一個市場，市場競爭力近乎為零，而我卻退出了，想起來蠻可惜的，具體什么情況也不想解釋了，當然是從各方面的分析考慮后做的決定。

在這次創業中總結了一些經驗，希望兄弟姐妹們在將來的創業或者工作之路上多多注意：

（1）在合作之前一定要把利益關系，

篇(2)

通過大學創新創業這門課程，我們主要學習了三個主要內容：創業的基礎、創業的歷程、體會與建議。創業的歷程舉了GIS這個例子，包括市場，發展趨勢，營銷策略，這讓我對創新創業這個課題有了更深刻的認識和理解。

科技創新就是一個運用先進新知識和新技術、新工藝，采用新的生產方式和經營管理模式，開發新產品，提高產品質量，提供新服務的過程。作為21世紀當代大學生，我覺得我們每一位大學生都應該具備有創新精神，創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，在市場競爭激烈、產品生命周期短、技術突飛猛進的今天，不創新，就會滅亡。創新是企業生存的根本，是發展的動力，是成功的保障。在今天，創新能力已成了國家的核心競爭力，也是企業生存和發展的關鍵，是企業實現跨越式發展的第一步。同時也讓我們在校期間讓自己得到了鍛煉，為以后自己在就業、創業的路途上鋪上了墊腳石。

在現今的大學生就業困難，需要創新創業，需要新的市場，隨著我國高校辦學規模和招生規模的擴大,高校畢業生的就業形勢日益嚴峻，畢業生占到新增就業崗位的一多半。在這樣的情況下，所以我們必須創新創業。

一、明確目的

在我看來，大學生創新創業不等同于賺錢，我認為創新創業是一種樂趣，是一種學習的過程，是一個鍛煉能力，獲取經驗的過程。創新并不一定是轟轟烈烈的，有時一個小細節、一個小想法就可以改變一個企業的命運。創業絕不能有自我滿足的時候，要時時有危機感，不能有一次失誤，哪怕是出一次事故，那你辛辛苦苦建立起來的名聲就沒有了，創業并不是一帆風順的，要讓別人接受你的產品，靠嘴巴說是沒有用的。創業

不能盲目，在創業前一定要進行全面細致的市場調查，最好是從事自己熟悉的領域。

二、明確目標

創業，不是只靠一腔熱血，而是要有一定的基礎。準備充分，做起事來才能事半功倍。俗話說“不打無準備之戰”，要做創新創業，必須扎扎實實做好充分準備和知識的不斷積累。首先非常重要的一點就是明確自己要做什么，在創新創業課程中，我們學習到選擇行業的若干原則：

1、必須是喜歡的產品，能夠不斷保持激情;產品及所在行業有廣闊的前景，產品是不斷增值的

2、所選行業及產品要有個性，只與一部分人群做生意即可;可以復制并可以做大

3、能發揮自己的天賦和特長

4.、朝陽產業，成長性高，能長期發展

5.有一定區域壟斷性，我的地盤我做主，避免低層次的競爭

6.苦點累點沒關系，但投資不能太大，滾動發展

針對以上的原則，我覺得選擇自己比較感興趣的行業或者是與專業相關的行業，關鍵在于新穎，創新，或者也可以是借鑒別人做過的事業，但有一點必須注意的就是，不是按部就班，而是必須突出自己所做的創新之處，從新的切入，也就是所謂的舊瓶裝新酒。其次，要善于掌握機會并學會放棄機會，做力所能及的事情。因為總是做超越自己能力的事情，只會打擊自信心和積極性;同時要有創新精神，例如我要賣一件衣服，另一家店也在賣和自己相同款式的衣服，那么我應該怎么辦呢，是不是應該采取一些措施，創新要簡單、實用、能操作，就像前幾年的牛仔褲一樣，破洞的嘻哈風格風靡一時，也許這種風格是來自一些褲子破了，廠家又無法對這些服飾采取

好的方法處理而得出的一種解決方法，這不是一種創新嗎，最終的盈利比之前的翻好幾倍吧。

三、必備條件

創業只要有激情就能成功的年代已經過去。大學生創業往往白手起家的居多，經不起反復的失敗和折騰。摸著石頭過河，顯然不能成為我們的選擇。所以創業應該從自己的實際情況出發，做實際情況能做到的事情，資金少，就要做資金少的工作，創業應該是一個摸索自己所在行業套路的過程，不在于資金的多少，而在于怎樣根據自己的實際情況出發，去選擇創業。

一個成功的創業者所謂的“天分”，主要是靠在創業的實踐中培養出來的。不僅包括思想方法、知識和智慧、經驗和技能、品格和氣質、風度，更重要的是做人的品行、人格、心態和為人的心胸。

第一，必須具有影響他人的能力，就是能夠讓合伙人、周邊員工心甘情愿地跟隨自己去為理想而奮斗。

第二，創業者應具有激勵他人的能力。一個可以調動團隊潛能的領軍人物，才可以煥發團隊每個人的事業激情，才可以振奮人心。只有這樣的團隊才有生命力和活力。

第三,創業者必須有非常清晰的使命感和遠景目標。一個沒有方向的創業者是沒有辦法成功的，所以使命和目標是成功的第一步。也就是說，應有一個清晰的企業發展和成長的藍圖，同時要有能力制定實現目標的戰略和途徑。

第四，面對激烈的市場競爭，需要有較好的決策能力。因為，光把事情做好或是把企業管理好是遠遠不夠的，考驗成敗的關鍵是能否做正確的事情，也就是必須做正確的決策。外面的誘惑很多，機會也太多，而一不小心就可能掉入盲目決策的陷阱。

第五，必須有整合資源的能力。企業的資源不僅是人、財、物，還包括知識、時間、智慧組合、公共關系等無形的要素。如果沒有把資源整合在一起的能力就會失去競爭的優勢和先機。

第六，必須具備應付變革的能力。創業者是否可以在激烈的市場競爭環境下，突破自己固有的思維局限，挑戰自己以往的成功模式和戰略手段，是考驗創業者心理素質和魄力的重要環節。不斷否定自己，突破自己，戰勝自己，向自己挑戰，向明天挑戰，才有機會成為未來的佼佼者。

大學生有創業熱情，但由于經驗欠缺、能力不足、意識偏差等原因，導致創業成功率明顯偏低。眼高手低、紙上談兵是大學生很容易陷入的誤區。因為他們長期呆在校園里，對社會缺乏了解，特別在市場開拓、企業運營上經驗相當匱乏。因此，大學生創業前要有充分的準備，一方面，靠在企業打工或者實習，來積累相關的管理和營銷經驗;另一方面，靠參加創業培訓，積累創業知識，接受專業指導，為自己充電，以提高創業成功率。用智力換資本，這是大學生創業的特色之路。一些風險投資家往往就因為看中大學生所掌握的先進技術，而愿意對其創業計劃進行資助。

所以盡管我們有知識、有激情、有夢想、有沖勁，但是由于我們缺乏社會實踐，沒有經過市場的風雨考驗，缺乏管理團隊的經歷，創業起來就會比起職場過來人有著更多的風險和盲目。這就要求我們必須努力學習以前成功創業者的經驗，努力提高自身的創業能力與素質，更要注重創新。只有不斷完善自己，我們才能在創新創業的路上走得更遠，給社會帶來更多的財富。

創業是艱辛的，要有思想準備，目標不要太高，大部分人不成功不是因為選錯行業而是因為中途放棄。雖說跌倒了可以爬起來，但更多的人是跌倒了再也爬不起來。一位哲人曾說：“走好每一步，這就是你的人生。”其實，我們每個人心中都有著一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負

篇(3)

在學習的過程中，我學到了以下幾點：

一是學習創業理念，當前越來越多的下崗職工自謀職業或自主創業實現再就業，創造了財富。創業，不僅是實現就業，還是實現對人生的追求和自身價值。

二是學習創業知識，要全身投入到學習當中去，學習創業需要的條件~相關政策及法律等知識~避免在創業過程中走彎路，減少不必要的損失，為創業夢想插上有力的翅膀。

三是學習創業的技巧和本領。通過學習和交流，準確把握社會發展的潮流和方向，運用技巧和本領，在越來越細的社會分工和日新月異的行業中追求最合適自己的創業道路，挖掘第一桶金。

在這次培訓當中我被老師的耐心細致的敬業精神和學員的認真積極的學習態度所深深感動。教師根據每位學員的不同特點手把手的指導每一位學員學會做創業的計劃書，通俗易懂的講解每一個理念和問題，決不讓學員帶著疑問離開教師。學員們有的為了全身心的投入到學習當中，甚至暫時放棄了那一攤子百廢待興的工作，因為大家不想辜負培訓老師的每一滴汗水，想讓自己在學習的艱辛中收獲喜悅。通過培訓，大家 掌握了系統的創業知識體系，清醒地看到自己所從事行業的市場形勢及創業環境，學會去如何組織、計劃、實施和做大做強等，更難得的學會了結合自身實際確定決策思維模式，創業綜合素質有了很大的提高。

通過這次培訓，我對我的賓館經營項目的操作運營有了更深刻的認識，我總結了“四要”。

一、要生存。在夢想和現實沖突之時，生存是第一需要的。創業之初，特別是在極其困難的時候，企業要先學會活著，而后再考慮成長，但是夢想的目標不能變。

二、要學習。在危機中學習，提高抗風險能力，利用這個時期有針對性的學習，苦練內功，積蓄團隊力量，提升內部管理張力，為危機之后的發展做好準備。

三、要關注。要特別關注國家相關政策和市場環境的變化利用有利的政策，隨時調整企業策略。

篇(4)

各位領導，同志們：

大家好！

在全省上下“推動全民創業，加快富民興贛”的熱潮涌動之際，縣委、縣政府召開這樣一個千人動員大會，并給我們暢談創業感想的機會，這是對我們莫大的鼓舞和鞭策，也是一種無上的殊榮。借此機會，我向各位領導，各位朋友匯報一下我的創業經歷和一些粗淺的體會。

[找文章到文秘站 -/-一站在手，寫作無憂！]

我是從20__年9月開始走出機關，創辦興周塑料編織廠的。經過幾年的發展，目前，公司共有三個分廠，總占地面積200余畝，廠房面積20__0平方米，擁有10條拉絲生產線，150臺圓織機，投資總額在3000萬元以上，其中，固定資產投資約1500萬元，公司現有員工1000多人，年產塑料編織袋9000余萬條，產值和銷售收入均超億元，年創利稅總額500多萬元，是江西省最大的水泥編織袋生產廠家，銷售份額占全省市場的60以上，20__年，“興周”塑料編織袋榮獲全省名牌產品稱號。

作為一名機關干部，能在離崗創業中取得一點成績，這是近幾年來縣委、縣政府大膽解放思想，加快改革開放，不斷優化發展環境，積極培育民營經濟的結果，也是各有關部門大力支持和幫助，傾力扶持和服務的結果。當然，也有自己的一些努力。

體會之一：創業激情源于良好的政策

我當初為什么會選擇離崗創業？我想，這完全與我個人的價值取向和心態有關，我出身農民家庭，自幼家境貧寒，從小就有經營實業、創造財富的夢想。離崗之前，我在縣統計局機關工作了多年，在多年的機關工作中，我深深感到，盡管機關工作也能鍛煉干部，也能體現價值，但是，與自己的夢想和人生追求相比，還有很大差距。當時，我就從內心萌生了一股強熱的創辦實業的激情與沖動。20__年，我被安排到金鑫建材有限公司掛點鍛煉。在掛點經歷中，我更多地了解到了企業發展規律，了解了企業運行特點，進一步學會了分析市場、分析行情，掌握了一定的企業經營管理知識，同時也體驗到了市場經濟發展的浪潮洶涌之勢，感受了挑戰風險和把握機遇的樂趣。但是要就此放棄鐵飯碗“下海”，我彷徨過、猶豫過。最終促成我離崗創業的，是縣委、縣政府出臺了一個鼓勵機關干部事業離崗創業的文件，文件規定，凡離崗創業的干部，其編制，職級和行政關系均可保留在原單位。我想，既然前有大路可闖，后有退路可留，就毅然地踏上了離崗創業之路。

體會之二：創業猶如戰場，不打無準備的仗

創業的天地很開闊，創業的道路有很多條。但是選擇什么項目這是至關重要的。我之所以選擇編織袋生產行業，有著多方面的因素。早在上個世紀90年代中期，隨著一大批國有（集體）企業紛紛陷入困境，被迫走上改制道路，我當時就開始琢磨：這些企業一度輝煌過，但為什么會陷入困境，假如由我來領辦一個企業，怎么樣才能把它盤活做大？通過在金鑫公司的掛職鍛煉，我逐漸認識到，國有（集體）企業之所以走入困境，與其經營策略粗放，產品定位不準，市場開拓乏力有很大的關系。同時，我也在思考，如果通過購買改制企業，充分運用原企業的技術、設備、廠房、市場等生產要素，走“嫁接”之路，對個人創業而言，無疑是一條捷徑。

20__年，我縣企業改制工作開始全面動員，加速推進，一批虧損企業被拍賣、轉讓。由于資金有限，我當時錯過了幾次機會。20__年9月，當得知縣糧食局下屬的原精制米編織袋廠即將拍賣時，我及時抓準機會，采取合資不合股，向投資人承諾固定利益加贏利分紅的辦法，籌集資金60多萬元，果斷參與競買并取得成功，最后將企業注冊為獨資企業，為企業的長遠發展奠定了基礎。

體會之三：創業艱難百戰多

我想，要創業就一定會有困難和風險，但要看我們如何應對和化解。剛剛買下編織袋廠的時候，由于原企業在改制之前的一些遺留問題，致使很多原來的客戶和業務合作廠家與其中斷了聯系。有的企業老板還為以前發生的業務糾紛而耿耿于懷，對[！]我們很不信任，給企業的生產經營和市場開拓帶來了不小的壓力。為排除這些阻力，我和公司一班人齊心協力、迎難而上，始終保持一種不達目的不罷休的精神狀態，堅持以誠信和真誠感動客商，以產品質量和優質服務說服客商。原材料廠家不信任我們，怕我們不講信用，我們就預付定金，先付貨款，努力贏得他們的信任；客戶不信任我們，怕我們產品質量不好，我們就先將產品送上門，讓其試用之后再談價錢。有時為了打動客戶，我們還親自為其裝貨、卸貨、拉車。正是憑著這股韌勁和軟磨硬蹭的功夫，憑著產品的質量和良好的信譽，我們相繼恢復了與一大批企業的合作關系，并結下了深厚的情誼，為企業的發展鋪平了道路。

體會之四：創業的魅力在于不斷地追求

有人問我，為何在短短幾年中就把企業做大的？創業之路越走越寬？我的體會是，創業雖然很辛苦，但創業的魅力就在于不斷地追求，不斷地超越。近幾年來，縣委、縣政府立足長遠，大力實施對外開放和對內搞活的發展戰略，先后出臺了一系列優惠政策，一些領導還經常親自過問我們的生產經營情況，并熱心為我們排憂解難，使我們增添了干勁，堅定了信心。我想這是企業做大的重要外在動力。就我們企業本身而言，在逐步走上正軌之后，我們也并沒有就此滿足，我經常想，創業賺錢是天經地義的，但不能一味地為了錢而去創業，更重要的是把創業作為一種事業來干，通過事業的進步來體現我們的價值。20__年，國家繼續實行積極的財政政策，當時，我們分析，基本建設領域的投資將繼續擴大，水泥編織袋的市場容量還比較大，加上對江西編織袋行業調查，我們決定，將產品核心競爭力范圍鎖定在方圓300公里的市場半徑之內，通過一定時間的發展，將市場覆蓋范圍擴大到方圓600公里，逐步占領江西的編織袋廠。圍繞這一目標，我們對內狠抓產品質量管理，對外堅持以誠信樹立企業形象，實現了穩步發展，

20__年，企業擴建成立第二分廠，20__年，公司再

次擴建，在城南工業園區建成第三分廠。

體會之五：在理性創業中成就事業

篇(5)

縣委、縣府決定在全縣開展“干部作風年”和“干部創業服務年”活動，是我縣縱深推進“三化”建設的有力舉措，對促進我縣經濟社會又好又快發展具有重要意義。3月3日晚上，我辦召開了干部作風建設年和創業服務年活動的動員大會，會上陳甫東副主任組織大家學習了“兩年”活動的實施方案，聶主任對開展好“兩年”活動也提出了具體的要求。在這次活動中，我決心從以下幾個方面努力：

1、加強學習，掌握服務創業的本領。當今社會，技術突飛猛進，經濟快速發展，形勢迅速變化，我們不懂的東西很多。做為縣委辦公室的一員，要做努力佬學習的典范，在學習的意識、目的、內容和方法上高人一籌、勝人一籌。在學習的意識上要濃，就是要提高學習的自覺性，不斷總結，不斷學習；在學習的內容上要廣，就是廣泛學習政治、經濟、管理、科學、文化和業務知識；在學習的目的上要明，就是要勤于實踐，在實踐中運用和提高。這才是的學風。這樣，才能提高素質、增強本領、增添先進性的底氣，才能適應新形勢、完成新任務、迎接新挑戰。

2、更新觀念，提高服務創業的意識。要破除縣委辦的“機關老大”作風，強化工作的責任意識、進取意識、服務意識，工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為領導排憂解難。要按黨員領導干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題，站在全縣發展大局的高度思考工作，積極創新，使自己工作更好地為經濟發展服務。

3、結合實際，履行好服務創業的職責。要爭取做業務上的骨干。具體地，主要是達到六個方面標準，即：事業心要強、業務技能要熟、掌握政策要準、辦事效率要高、協作精神要好、創新意識要濃。要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個縣委辦干部的職責。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

在“干部作風年”和“干部創業服務年”中，我決心在從事的信息工作中體現“四性”，爭取為我縣“三化”建設提供更加優質、全面的服務：1、增強信息工作的時效性。建立健全體制內體制外信息員隊伍，對各類預警性信息、重大突發事件做到早發現、早收集、早預警，為縣委領導提供及時的信息服務。2、增強信息工作的實用性。抓住縣委領導的關注點，努力挖掘經濟社會發展與維護社會穩定中的重點、熱點、難點問題，特別是要把“三化”信息、網絡輿情信息、預警信息、調研信息、緊急重大信息等作為收集、報送、研判重點。3、增強信息工作的前瞻性。要努力提高綜合、分析、預測的能力，廣泛收集，深度挖掘，重點反映帶有苗頭性、傾向性的新情況、新問題和可資借鑒的新舉措、新經驗，為縣委領導決策提供高質量的信息服務。4、增強信息工作的敏銳性。要時刻保持對政治動向的敏銳性,對經濟社會發展的敏銳性,對社情民意的敏銳性,緊跟形勢變化,善于見微知著,善于從普通信息中挖掘深層次的問題。才能適應新形勢、完成新任務、迎接新挑戰。

篇(6)

大學的第一個暑假，打著義工的旗號來到了勒流居委會，居委會給了我最好的實踐平臺。與我同行的還有十名來自不同學校的大學生，剛到居委會的時候，我的心里還有一些緊張與焦慮。但是，面對居委會的主任和領導的熱情，我頓感輕松，而我對這次居委會的社會實踐有了更高的期待。

在實踐期間，我幫忙接電話，整理文件，進行消防安全的宣傳等，感受著工作的氣氛，而這些東西都是在學校里無法學到的。在這里，我們每天都能親身感受到居委會的熱情與團結;在工作時，她們總是微笑服務，讓每一個來的人都感到十分的滿意;在工作之余，她們也耐心的幫助我們，讓我們在居委會能正真學到東西，居委會的工作人員都心懷團結，正是這種團結，讓她們不懼困難，迎難而上，讓勒流社區成為了和-諧的家園。讓我們感受到一個大家庭的溫暖，體會到帶人處事的方式與日常的禮儀禮節等等。

工作其外，勒流街道辦委員會還特的舉辦了各式有趣有代表性的大學生創業計劃挑戰賽、創業沙龍活動等，為培養我們在校大學生與勒流的青年銳意進娶奮發向上的創新意識、創業意識。這不僅大大的提升了我們青年一代的創新意識、創業的激-情與斗志。還讓我們感受到工作中輕松，更進一步的激發我們對未來充滿激-情。除此之外，還加強了我們義工隊的友誼，我們隊員們在活動之中互相幫助、互相學習、揚長避短。更體現了團結合作的精神。

時間匆匆，短短的一個月就過去了，在居委會有著在學校不一樣的環境，接觸到不一樣的人與事，從中學到的東西自然就不一樣了，學會從實踐中學習，從學習中實踐。當我們在社會實踐后重新走進課堂，我們有理由相信，我們學到的將不是理論的知識，而是與實踐結合起來的一種升華，是能被我們直接拿來用的知識，是課本沒有的知識。總之，在這次社會實踐中，我們真真正正學習到了寶貴的社會經驗，不僅增長了個人見識，拓展了視野，更為以后的人生道路的開辟奠定了基矗這在我們以后的人生道路上必是一筆寶貴的財富。在我們的人生中留下深刻的印象，也將影響我們一生的足跡。在此，真誠的感謝勒流居委會。

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篇(7)

2021疫情防控心得體會孔子以“舉直錯諸枉，則民服”來對答魯國國君的問政。意為把更多正直的人提拔到重要崗位、領導崗位，用良好的德行操守和高超的領導藝術來領導下屬，用良好表率來帶動作風的轉變，讓這些關鍵少數起到重要引領作用，促進單位涌現出更多肯干事、能干事、干好事的干部，齊頭并進，增強難題合力，也為開創更好的未來累積更多的底氣和自信，更有盼頭，從而提升一個單位的凝聚力、戰斗力。

領導干部“帶好頭”，以上率下轉變作風，“一股繩”同向發力。領導干部是一個單位的“風向標”，領導干部的一言一行、道德操守、理想追求、理念方法都將影響單位大多數人的干事走向。領導干部要注重日常言行舉止，要多多對照國家法律法規、黨內法律法規等相關要求檢視對照，及時糾偏，自我完善，發揮特長。要鼓勵單位的良好風氣，如團結和諧、服從大局、待人友善、積極進取等良好習慣。要做好榜樣的樹立和宣傳，建立完善正向激勵機制，傳播“正能量”，也要建立負面懲戒機制，讓一些削減團結和諧、降低干事滯銷、破壞良好形象的現象無處遁形。

領導干部“帶好頭”，示范親為錘煉本領，“強筋骨”攻堅克難。領導干部身體力行，對于干部干事創業本身就是一種激勵。領導干部帶頭做，體現的是一個態度和重視程度，奠定了著手這個目標任務的基調，領導干部“帶頭做”也是起到了“帶頭抓”“帶頭檢驗”的作用。領導干部親力親為，干部職工干事創業的積極性被調動起來，用更多的“實戰”“大仗”“硬仗”來錘煉本領，增強意志，為取得更大更多的勝利總結更多的經驗和方法，為奪取各項事業的“漂亮仗”夯實基礎。