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時間:2023-09-13 17:06:52
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(湖北輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖北 武漢 430070)
摘 要:高職院校作為高等教育的一種形式,其社會服務(wù)功能越來越迫切。這不僅是國家對高職院校的要求,也是高職院校生存和發(fā)展的必然要求。湖北輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑電氣專業(yè),以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)為目標(biāo),大膽進(jìn)行具有高職特色的社會服務(wù)模式探索,取得了較好的效果。
關(guān)鍵詞 :高職特色;社會服務(wù);模式
中圖分類號:G71文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:1000-8772(2014)31-0200-02
收稿日期:2014-09-22
基金項目:湖北省職業(yè)技術(shù)教育研究中心項目“高職院校服務(wù)社會的模式與功能研究-以建筑電氣工程技術(shù)專業(yè)為例”(編號g2013c083)的階段性成果
作者簡介:尹久(1973-),女 ,漢 ,湖北黃岡市人 ,大學(xué)本科,講師,研究方向:校企合作研究。
高職院校作為高等教育的一種形式,其社會服務(wù)功能越來越迫切。廣義的社會服務(wù)是指高校的社會功能和角色,包括培養(yǎng)人才、發(fā)展科學(xué)技術(shù)以及直接為社會服務(wù)等。狹義的社會服務(wù)是指高校直接為社會所做的具體服務(wù),如科技服務(wù)、教育服務(wù)等。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)社會的日益發(fā)展,高等職業(yè)教育與之聯(lián)系更加緊密[1]。
高等職業(yè)院校屬于技能型、應(yīng)用型院校,其社會服務(wù)的主要任務(wù)是向區(qū)域和行業(yè)提供高技能應(yīng)用型人才的培訓(xùn)與培養(yǎng),提供技術(shù)創(chuàng)新、推廣和服務(wù),實(shí)施先進(jìn)文化的傳播和輻射,使學(xué)校成為區(qū)域的技術(shù)技能培訓(xùn)中心、新技術(shù)的研發(fā)中心、區(qū)域?qū)W習(xí)型社會中心。具體內(nèi)容包括:文化教育傳播、師資培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技術(shù)推廣與服務(wù)。
一、高職院校服務(wù)社會的必要性
(一)是國家對高職院校的基本要求
教高[2004]一號文(2)和[2006]16號文件都明確指出:高等職業(yè)教育要以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)結(jié)合發(fā)展的道路,為生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理一線培養(yǎng)高素質(zhì)的應(yīng)用型技術(shù)人才。這就明確規(guī)定了高等職業(yè)院校的辦學(xué)宗旨是為國家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)。為社會和區(qū)域經(jīng)濟(jì)服務(wù),是國家對公辦高職院校的基本要求,也是高等職業(yè)院校必須盡到的社會職責(zé)。
(二)是高職院校辦學(xué)定位的要求,是高職院校生存與發(fā)展的要求[2]。
近年,我國高中應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)呈現(xiàn)出逐年遞減態(tài)勢,而本科院校招生規(guī)模不減反增,特別是一些民辦本科院校,招生規(guī)模的擴(kuò)大對高職院校的生源形成極大的壓力,因此生源大戰(zhàn)已經(jīng)開始出現(xiàn),并且有愈演愈烈的態(tài)勢。競爭的結(jié)果只有一個,優(yōu)勝劣汰。這種競爭表面上看是生源和學(xué)校綜合實(shí)力的競爭,實(shí)質(zhì)上是學(xué)校為社會提供服務(wù)和能力的競爭。因此,高等職業(yè)院校如何在競爭中找準(zhǔn)自己的定位,如何提升學(xué)校服務(wù)社會的能力和水平,是關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展的重大問題,是高職院校在競爭中立于不敗之地的秘密武器,也是高職院校在競爭中生存和發(fā)展的必然要求。
(三)是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要
區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展是高職院校生存的根基,成長的沃土,也是高職院校建設(shè)和發(fā)展的動力源泉。只有扎根于區(qū)域經(jīng)濟(jì)這片沃土,努力服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟(jì),才能獲得自身成長所需的動力。只有以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo),才能找準(zhǔn)市場對人才的需求,才能培養(yǎng)適銷對路的人才。如果游離于需求之外,高職院校就會成為無源之水,無本之木。
二、高職院校服務(wù)社會的多種模式
近年來,高職院校紛紛在服務(wù)社會的模式上進(jìn)行了探索,以下是一些比較常見的模式:
(一)“崗證培訓(xùn)”社會服務(wù)模式[3]。
高職院校的教師具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),很多都是雙師型教師。充分發(fā)揮高職院校師資優(yōu)勢,與企業(yè)建立長期的合作關(guān)系,面向企業(yè)的崗位群進(jìn)行針對性的崗位培訓(xùn),為企業(yè)提供轉(zhuǎn)崗、在崗職工的培訓(xùn),是高職院校服務(wù)社會的一種重要模式。面向社會進(jìn)行相關(guān)的職業(yè)資格培訓(xùn),如各工種的上崗證,資格證的培訓(xùn)與考試,也是高職院校服務(wù)社會的重要模式。
(二)“訂單培養(yǎng)”社會服務(wù)模式。
校企深度合作是高職院校生存發(fā)展之道。與企業(yè)簽訂人才培養(yǎng)合同,采取企業(yè)選人、學(xué)生自愿的方法,組建“訂單班”“冠名班”,校企雙方共同進(jìn)行課程開發(fā)、共同制訂課程標(biāo)準(zhǔn),共同完成實(shí)踐環(huán)節(jié),既為企業(yè)培養(yǎng)了需要的高技能人才,縮短了企業(yè)員工上崗培訓(xùn)時間,減少了企業(yè)成本,又為高職院校找準(zhǔn)了辦學(xué)方向,為學(xué)生找到理想的就業(yè)渠道。
(三)“對口支援”社會服務(wù)模式。
為促進(jìn)高等職業(yè)教育整體水平的提高,實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展,開展“對口支援”社會服務(wù)模式,相關(guān)院校共享專業(yè)建設(shè)成果,共享優(yōu)質(zhì)辦學(xué)資源,共享優(yōu)質(zhì)師資,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,相互促進(jìn),為共同發(fā)展高職教育打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
(四)人力資源支撐社會服務(wù)模式
培養(yǎng)高技能、應(yīng)用型人才是是高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)的主要任務(wù)。高職院校要緊盯區(qū)域經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè),為這些產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)專業(yè)對口、質(zhì)量優(yōu)秀的人才,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供有力的人力支撐。
(五)實(shí)訓(xùn)基地共建社會服務(wù)模式
高職院校通過與企業(yè)共同建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地,將基地建設(shè)成為學(xué)生實(shí)習(xí)的基地和企業(yè)員工培訓(xùn)的中心,學(xué)生在與企業(yè)高度相似的環(huán)境中接受培訓(xùn),為將來到企業(yè)的工作鋪平了道路。企業(yè)在學(xué)校培訓(xùn)員工,提高了培訓(xùn)質(zhì)量,節(jié)約了培訓(xùn)成本。通過實(shí)訓(xùn)基地共建,雙方得到雙贏。
(六)社區(qū)文化服務(wù)功能
高職院校是文化精英單位,具有很強(qiáng)的文化傳播、輻射和示范作用。高職院校為社區(qū)文化服務(wù)的方式是多種多樣的,如對市民進(jìn)行公益性的講座、培訓(xùn),對困難群體進(jìn)行一對一的幫扶等服務(wù),還可以將學(xué)校的大量資源,如完備的活動場所、豐富的活動設(shè)施向社會開放,使大學(xué)成為社區(qū)的科技、文化、體育活動中心。
三、我院建筑電氣工程技術(shù)專業(yè)社會服務(wù)模式探索
目前,國內(nèi)智能建筑市場發(fā)展迅猛。由于涉及專業(yè)多、配套產(chǎn)品和技術(shù)繁雜,且產(chǎn)品更新?lián)Q代迅速,對智能樓宇新職業(yè)人才的需求非常旺盛。國內(nèi)智能樓宇從業(yè)人員數(shù)量巨大,已達(dá)到約100萬人,且主要集中在上海、北京、廣州、深圳等大中城市。資料顯示,今后10年,樓宇智能化在我國還將保持迅速發(fā)展的勢頭,從業(yè)人員將增至200萬,其中專業(yè)技術(shù)與管理人員的需求比例在40%左右,即50萬人,高等職業(yè)教育畢業(yè)生的需求比例約為60%,即30萬人。因此每年對高職院校畢業(yè)生的的需求在3萬人以上。目前,全國范圍內(nèi)的智能樓宇人才短缺,供不應(yīng)求。資料顯示,我國建筑智能化技能型專業(yè)人才極其匱乏,尤其缺乏智能建筑施工建設(shè)、運(yùn)行管理的專業(yè)化高技能人才,全國此專業(yè)方向的人才缺口達(dá)40萬,而且這個缺口有可能會進(jìn)一步擴(kuò)大。因此,智能樓宇化專業(yè)是目前高職十大綠牌專業(yè)之一。
另一個面,智能樓宇化專業(yè)需要的人才是從事現(xiàn)代智能化樓宇設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行維護(hù)、能源和室內(nèi)環(huán)境品質(zhì)管理及大型物業(yè)管理的應(yīng)用型高級技術(shù)人才和管理人才,培養(yǎng)的是從事樓宇智能化工程系統(tǒng)施工安裝、調(diào)試、運(yùn)行維護(hù)及管理等工作的高端技術(shù)人才?。除了要求掌握本專業(yè)必需的建筑、機(jī)械、熱工、電工電子和計算機(jī)應(yīng)用等技術(shù)基礎(chǔ)知識之外,還要掌握現(xiàn)代智能化樓宇設(shè)備設(shè)施(如暖通空調(diào)、給水排水、建筑電氣、建筑智能化系統(tǒng))的構(gòu)造與性能、測試技術(shù)、調(diào)試方法、運(yùn)行和維護(hù)等專業(yè)知識,同時具備現(xiàn)代智能化樓宇設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、管理能力。由于人才培養(yǎng)跟不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,智能樓宇化方向的絕大多數(shù)從業(yè)人員都是跟著師傅簡單學(xué)習(xí)一下就上崗了,甚至有很多都是街頭“游擊隊”,沒有接受過專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn),對現(xiàn)代智能化樓宇知識幾乎一無所知。生產(chǎn)一線的操作人員技能水平很低,職業(yè)素養(yǎng)幾乎為零,這也為安全生產(chǎn)和日后的生產(chǎn)管理埋下了巨大隱患。
作為中部地區(qū)的龍頭,湖北地區(qū)建筑電氣專業(yè)的建筑電氣專業(yè)人才十分緊缺,為了更好地為區(qū)域經(jīng)濟(jì)服務(wù),培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需要的人才,某院開辦了建筑電氣工程專業(yè)(樓宇自動化方向),并從以下幾個方面進(jìn)行了探索:
1、以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為指針,構(gòu)建高技能人才培養(yǎng)體系
高等職業(yè)教育構(gòu)建高端技能型人才培養(yǎng)體系以綜合素質(zhì)為目標(biāo),以技術(shù)為核心,以能力為本位,以理論和實(shí)踐結(jié)合為途徑,以生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線的崗位要求為質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),來主導(dǎo)和組織教學(xué),從而形成具有高職教育特色的人才培養(yǎng)體系。
某院建筑電氣專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)是智能化系統(tǒng)設(shè)備安裝、調(diào)試、檢測、運(yùn)行、銷售與維護(hù)、管理等方面的技術(shù)員,具備一定工作經(jīng)驗(yàn)后,可以發(fā)展成為會施工、會管理、會工程預(yù)決算的工程技術(shù)人員和企業(yè)管理人員。對準(zhǔn)這些工作崗位,我院對課程進(jìn)行了調(diào)整,根據(jù)技術(shù)型教學(xué)體系的要求,通過精簡、融合、重組、增設(shè)等途徑,調(diào)整和更新了教學(xué)內(nèi)容。目前開設(shè)的課程有CAD、建筑供配電與照明技術(shù)、消防電氣技術(shù)、建筑安防技術(shù)、樓宇智能化技術(shù)、綜合布線與網(wǎng)絡(luò)工程、樓宇智能化施工技術(shù)、可編程控制器及應(yīng)用、組態(tài)軟件技術(shù)、樓宇智能化工程預(yù)決算技術(shù)、單片機(jī)應(yīng)用技術(shù)等。根據(jù)崗位需要,重組教學(xué)模塊,采取現(xiàn)場教學(xué),頂崗實(shí)踐,產(chǎn)教結(jié)合,邊學(xué)習(xí)、邊生產(chǎn)、邊提高的方式,來實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo),突出學(xué)生綜合運(yùn)用知識和解決實(shí)際問題能力的培養(yǎng)。目前專業(yè)配套的實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)有:電子裝配實(shí)訓(xùn)、PLC與組態(tài)綜合實(shí)訓(xùn)、水電安裝實(shí)訓(xùn)、消防綜合實(shí)訓(xùn)(企業(yè)工程師參與)、安防綜合實(shí)訓(xùn)(企業(yè)工程師參與)、電氣控制綜合實(shí)訓(xùn)、樓宇智能化實(shí)訓(xùn)(企業(yè)工程師參與)、樓宇智能化工程預(yù)算實(shí)訓(xùn)、企業(yè)參觀、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)等。
2、以服務(wù)行業(yè)為目標(biāo),構(gòu)建開放式的人才培訓(xùn)體系
高職院校在大力發(fā)展學(xué)歷教育和學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的同時,還應(yīng)面向行業(yè),構(gòu)建開放式的人才培訓(xùn)體系。從某種意義上說,構(gòu)建技術(shù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、生產(chǎn)培訓(xùn)三位一體的教學(xué)平臺,既可以擴(kuò)大高職院校社會影響力,也為高職院校事業(yè)的發(fā)展提供再生社會資源。
某院建筑電氣專業(yè),根據(jù)市場需求,充分利用學(xué)校現(xiàn)的教學(xué)資源,包括培訓(xùn)場所、儀器設(shè)備及教學(xué)環(huán)境,大力開展專業(yè)化的技能型人才培訓(xùn)工作,推出定制式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)、技能培訓(xùn)、員工崗前培訓(xùn)、職工綜合素質(zhì)培訓(xùn)等項目,提高企業(yè)員工的崗位能力及轉(zhuǎn)崗就業(yè)能力,滿足緊缺型人力資源的教育培訓(xùn)需求。
3、構(gòu)建校企合作、實(shí)訓(xùn)基地共建社會服務(wù)模式
近年來,某院建筑電氣專業(yè)大力開展實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),創(chuàng)建了樓宇智能化系統(tǒng)模擬實(shí)訓(xùn)中心。同時,某院與香港路九號、嘉禾等多家企業(yè)合作,共同完成學(xué)生的實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí),初步構(gòu)建校企合作社會服務(wù)模式。
四、存在的問題分析研究
近幾年來,某院建筑電氣專業(yè)在社會服務(wù)方面進(jìn)行了一些嘗試,取得了一些成果,但是在實(shí)踐過程中,還存在一些問題,主要有以下兩個方面:
1、服務(wù)目標(biāo)與服務(wù)群體單一[4]
由于各種原因,服務(wù)目標(biāo)以在校生為主,社會人員服務(wù)顯得比較少,服務(wù)的群體也比較單一,合作的企業(yè)比較有限,需要進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)范圍。
2、服務(wù)深度與能力不夠
由于服務(wù)深度和能力的不足,導(dǎo)致服務(wù)限制。因此,調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),豐富辦學(xué)模式,拓展服務(wù)內(nèi)涵,積極參與高新技術(shù)攻關(guān),是解決這一問題的有效途徑。
參考文獻(xiàn):
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1998年根據(jù)教育部公布的新專業(yè)目錄,將電力系統(tǒng)自動化、電機(jī)電器、電力電子等強(qiáng)電專業(yè)合并為電氣工程及其自動化專業(yè)。[1]合并后的專業(yè)是一門綜合性較強(qiáng)的交叉學(xué)科,其涉及的領(lǐng)域非常寬泛,各高校對該專業(yè)的人才培養(yǎng)方案設(shè)置二級學(xué)科方向。目前福建省內(nèi)高校較多開設(shè)有電氣工程及其自動化專業(yè),但多開設(shè)的方向?yàn)椤半娏ψ詣踊保_設(shè)電機(jī)電器及其控制方向的高校很少。由于寧德市電機(jī)電器產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,與之相適應(yīng)的電機(jī)控制技術(shù)也得到了迅速發(fā)展,為在寧德師范學(xué)院本科階段開設(shè)電氣專業(yè)電機(jī)電器及其控制方向奠定了基礎(chǔ)。
二、專業(yè)方向培養(yǎng)目標(biāo)及要求
寧德師范學(xué)院電氣工程及其自動化專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是:培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,基礎(chǔ)扎實(shí)、實(shí)踐能力強(qiáng),具有科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)新意識,適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會需要,掌握電氣與自動化等相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識及基本技能,畢業(yè)后從事電機(jī)與電器的產(chǎn)品工程設(shè)計、加工制造、運(yùn)行分析和檢測控制、經(jīng)濟(jì)管理等方面的應(yīng)用型高級專門人才。該電氣專業(yè)方向的培養(yǎng)要求是:使學(xué)生成為綜合素質(zhì)高、專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實(shí)、實(shí)踐能力與創(chuàng)新能力強(qiáng)、能適應(yīng)社會需要的應(yīng)用型高級專門人才,為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)。主要學(xué)習(xí)“電路”、“電子技術(shù)”、“自動控制理論”、“電機(jī)學(xué)”、“電機(jī)電子技術(shù)”、“現(xiàn)代電機(jī)測試技術(shù)”、“單片機(jī)原理及應(yīng)用”、“電磁場”等專業(yè)課程知識。能應(yīng)用所掌握的專業(yè)理論分析和解決工程應(yīng)用中出現(xiàn)的實(shí)際問題。制訂人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)方案,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的需求,通過水平評估、服務(wù)社會、畢業(yè)學(xué)生的評價去完善培養(yǎng)模式等,其中圖1為電氣專業(yè)電機(jī)電器及其控制方向人才培養(yǎng)的結(jié)構(gòu)框圖。
三、專業(yè)課程體系
在設(shè)置電機(jī)電器及其控制專業(yè)方向課程時,充分體現(xiàn)實(shí)踐性、應(yīng)用性,以滿足地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)對人才的需求,考慮了電氣專業(yè)的專業(yè)必修基礎(chǔ)課程、電機(jī)電器及其控制方向限選課、選修課模塊的特點(diǎn),并注意課程之間的融會與貫通。基礎(chǔ)課程安排有:“大學(xué)英語”、“高等數(shù)學(xué)”、“大學(xué)物理”、“計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)”、“工程制圖”、“線性代數(shù)及概率論與數(shù)理統(tǒng)計”等。人文通識課安排有:“基本原理”、“思想和中國特色社會主義理論體系概論”、“中國近現(xiàn)代史綱要”等。專業(yè)基礎(chǔ)課安排有:“電路”、“模擬電子技術(shù)”、“數(shù)字電子技術(shù)”等。專業(yè)平臺課安排有:“自動控制原理”、“電機(jī)學(xué)”、“單片機(jī)原理及應(yīng)用”、“C程序設(shè)計”、“電氣控制與PLC”、“電力工程基礎(chǔ)”等。專業(yè)方向限選課安排有:“機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)”、“電器理論”、“特種電機(jī)及控制”、“現(xiàn)代電機(jī)測試技術(shù)”、“電機(jī)電器制造工藝”、“電機(jī)設(shè)計”、“電機(jī)控制”等。專業(yè)選修課安排有:“DSP技術(shù)”、“電磁場”、“高低壓電器”、“單相電機(jī)”、“電氣絕緣材料”、“傳感器原理與檢測技術(shù)”等。工具課安排有:“MATLAB基礎(chǔ)”、“AUTOCAD軟件上機(jī)”、“AltiumDesigner軟件上機(jī)”、“ANSYS軟件上機(jī)”等。其中表1為電氣專業(yè)電機(jī)電器及其控制方向限定選修課的課時和學(xué)時安排。
四、特色的教學(xué)體系
1.專業(yè)方向定位明確針對福建省寧德市區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展及企業(yè)人才需求,就電氣專業(yè)電機(jī)電器及其控制方向形成鮮明的服務(wù)地方電機(jī)電器行業(yè)的專業(yè)定位。形成以“產(chǎn)學(xué)合作、做學(xué)融合、研學(xué)融合”的工程教育理念為指導(dǎo),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,大力培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才,充分發(fā)揮電機(jī)電器的行業(yè)特色優(yōu)勢和地域優(yōu)勢,建立優(yōu)質(zhì)教育資源共享、協(xié)調(diào)合作的體制機(jī)制,實(shí)現(xiàn)工程技術(shù)拔尖人才培養(yǎng)的協(xié)同創(chuàng)新。
2.建立導(dǎo)師制培養(yǎng)從大二下學(xué)期開始為每位學(xué)生確定導(dǎo)師。導(dǎo)師優(yōu)先安排由副教授以上職稱或由骨干青年教師擔(dān)任。導(dǎo)師應(yīng)負(fù)責(zé)不定期的與學(xué)生溝通,解決一些學(xué)習(xí)中遇到的問題。引導(dǎo)優(yōu)秀學(xué)生參與教師的科研項目,不定期舉辦溝通交流、學(xué)術(shù)報告,邀請已畢業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生、企業(yè)管理人員及工程師等進(jìn)行工作體會交流。有針對性的指導(dǎo)學(xué)生申報校級及以上大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)項目,培養(yǎng)學(xué)生的協(xié)作管理、策劃組織和自主創(chuàng)新能力。
3.案例教學(xué)及深度交流定期邀請行業(yè)專家、教授來校做學(xué)術(shù)專題報告,以提升學(xué)生專業(yè)技能的前瞻性;聘請產(chǎn)業(yè)界專家講授部分專業(yè)課程,使學(xué)生跟蹤技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用前沿,具備良好的工程實(shí)踐能力。
4.課外創(chuàng)新實(shí)踐通過全校任意課、社會調(diào)察和參加志愿者的形式,培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀、價值觀。積極開展各種課外科技創(chuàng)新實(shí)踐活動,提倡每位學(xué)生大學(xué)期間至少參加一項大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐項目,如“全國大學(xué)生電子大賽”、“挑戰(zhàn)杯”、“全國數(shù)學(xué)建模大賽”等,以提高學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng)新能力,豐富學(xué)生的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。
關(guān)鍵詞:電氣專業(yè);實(shí)踐教學(xué);工程能力
電氣專業(yè)具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,旨在培養(yǎng)具有人文社會科學(xué)和自然科學(xué)知識與素養(yǎng)的人才,要求學(xué)生掌握電工、控制和信息等專業(yè)知識,并且具備工程實(shí)踐能力,能夠勝任相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)開發(fā)、工程運(yùn)作和經(jīng)營管理等工作。因此在具體教學(xué)中必須結(jié)合時展背景和學(xué)科特色,創(chuàng)新教學(xué)方法,以此更好地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。其中實(shí)踐教學(xué)改革沖破了我國原有重視知識傳授和基礎(chǔ)教學(xué)的模式,為學(xué)生提供了深入學(xué)習(xí)的機(jī)會,具有明顯的優(yōu)勢。
1提升電氣專業(yè)學(xué)生工程能力的重要性
我國經(jīng)濟(jì)處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,社會在人才需求方面提出了更高要求,日漸重視人才的綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力。企業(yè)在新的發(fā)展時期日漸注重自身的自主創(chuàng)新和研發(fā)能力,而這就要求企業(yè)在發(fā)展過程中應(yīng)引入優(yōu)秀人才,以人才為導(dǎo)向吸收先進(jìn)技術(shù),進(jìn)而提升自身的創(chuàng)新能力。而對于電氣學(xué)專業(yè)而言,學(xué)生的綜合素質(zhì)主要體現(xiàn)在工程能力方面,其主要指與工程技術(shù)有關(guān)的知識、意識、思維和創(chuàng)新精神,而培養(yǎng)學(xué)生的工程能力是現(xiàn)代工科教學(xué)的重要目標(biāo)。在具體教學(xué)中提升學(xué)生的工程能力的重要性主要表現(xiàn)在如下方面:①有利于提高學(xué)生的社會適應(yīng)能力,在教學(xué)中,教師改變傳統(tǒng)注重基礎(chǔ)知識講解的模式,而是將學(xué)生的綜合能力作為培養(yǎng)重點(diǎn),并參考社會人才需求標(biāo)準(zhǔn),從而提高學(xué)生的實(shí)踐能力,進(jìn)而更好地融入社會環(huán)境之中,適應(yīng)社會人才需求標(biāo)準(zhǔn)的變化;②有利于推動我國自主創(chuàng)新能力的提升,現(xiàn)階段我國注重科技發(fā)展,在各地相繼建立電力設(shè)備研發(fā)基地、智能電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園等項目,對人才需求呈現(xiàn)上升趨勢。基于此提升電氣專業(yè)學(xué)生的工程能力有利于推動相關(guān)項目的發(fā)展,進(jìn)而提升我國的自主創(chuàng)新能力。
2電氣專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革有效措施
2.1創(chuàng)新課程體系,構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)基礎(chǔ)電氣專業(yè)傳統(tǒng)教學(xué)模式中多注重理論知識的傳授,在教學(xué)中忽略實(shí)踐教學(xué)的重要性,并且專業(yè)課程較為落后,與企業(yè)發(fā)展實(shí)際和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型相脫節(jié),不利于提升學(xué)生的工程能力。因此在具體教學(xué)過程中應(yīng)重建課程體系,為實(shí)踐教學(xué)的開展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。例如在某高校電氣專業(yè)實(shí)踐教學(xué)中,課程體系的設(shè)置充分協(xié)調(diào)了實(shí)踐教學(xué)和理論教學(xué),以人才需求為基礎(chǔ),遵循市場導(dǎo)向性原則,并密切關(guān)注該領(lǐng)域技術(shù)成果與行業(yè)發(fā)展形勢的對接情況。同時課程目標(biāo)的設(shè)置出發(fā)點(diǎn)為工程,并注重實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系的多元化和層次化趨勢,融合技術(shù)、知識和能力等多個模塊,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)多學(xué)科的融合,更好地滿足社會人才需求的更高要求。2.2創(chuàng)設(shè)教學(xué)平臺,實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)一體化實(shí)踐平臺是學(xué)生與外界聯(lián)系的主要端口,也是提升實(shí)踐教學(xué)水平的主要載體,因此在具體教學(xué)過程中學(xué)校應(yīng)結(jié)合自身專業(yè)優(yōu)勢和在校學(xué)生實(shí)際情況,創(chuàng)建超高水平的實(shí)踐教學(xué)平臺。例如在我國某高校電氣專業(yè)發(fā)展中,學(xué)院意識到實(shí)踐教學(xué)平臺的重要性,與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)實(shí)現(xiàn)聯(lián)合發(fā)展,首先建設(shè)校企合作軟平臺,校企雙方商議制定人才培養(yǎng)計劃,以此實(shí)現(xiàn)專門人才與寬口徑人才相結(jié)合的培養(yǎng)模式;其次在企業(yè)幫助下建立穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地,并以企業(yè)的經(jīng)營活動指標(biāo)要求學(xué)生,從而更加真實(shí)地了解企業(yè)的生產(chǎn)工藝和組織管理情況;最后學(xué)校與企業(yè)進(jìn)行協(xié)商,讓企業(yè)接受學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計,并根據(jù)學(xué)生的設(shè)計方向配置合理的企業(yè)導(dǎo)師,以此促進(jìn)生產(chǎn)與科研一體化趨勢的發(fā)展。此外,學(xué)校和企業(yè)還致力于研發(fā)中心的建立,并將具體科研成果作為實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容,以此為學(xué)生提供了解學(xué)科發(fā)展趨勢和研究方法的平臺,在實(shí)踐教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的工科思維能力,提升自身的綜合素養(yǎng)。2.3完善教學(xué)設(shè)備,夯實(shí)科研成果近年來,我國高校擴(kuò)招趨勢明顯,在實(shí)驗(yàn)設(shè)備方面的投資有所增加,并且很多教師在日常教學(xué)之外,投身于相關(guān)學(xué)科的最新技術(shù)進(jìn)展之中。同時很多專業(yè)意識到科研成果向?qū)嵺`教學(xué)環(huán)節(jié)滲透的重要性,在日常教學(xué)中鼓勵引導(dǎo)教師自主設(shè)計實(shí)驗(yàn)裝置,以此提升實(shí)驗(yàn)裝置水平。例如在某高校電氣專業(yè)教學(xué)中,師生致力于實(shí)驗(yàn)裝置的自主研發(fā),形成了以交流變頻調(diào)速實(shí)驗(yàn)裝置和數(shù)字相控、斬控直流調(diào)速系統(tǒng)為代表的實(shí)驗(yàn)裝置體系,其中前者的核心控制器為單片機(jī),并具備良好的人機(jī)交互模式,給師生以友好的使用體驗(yàn),在實(shí)驗(yàn)中感受科研成果向教學(xué)成果的轉(zhuǎn)化。而后者的主控芯片為DSP,擁有直流脈寬調(diào)速單元和四象限相控整流調(diào)速單元各兩組,為直流調(diào)速系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)提供了諸多便利。
結(jié)束語
綜上所述,現(xiàn)階段我國處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型關(guān)鍵時期,并且新型工業(yè)化道路發(fā)展進(jìn)程加快,對我國人才培養(yǎng)與教育提出了更高要求。在電氣專業(yè)中,培養(yǎng)學(xué)生的工程能力具有現(xiàn)實(shí)意義,而其中實(shí)踐教學(xué)改革發(fā)揮著重要的作用,在具體教學(xué)中應(yīng)從課程體系、教學(xué)平臺和教學(xué)設(shè)備等方面著手,提升電氣專業(yè)人才培養(yǎng)水平。
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關(guān)鍵詞:項目教學(xué)法;電氣技術(shù)項目;課程改革
隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展、電氣控制設(shè)備的廣泛使用以及供用電技術(shù)在各行各業(yè)中的應(yīng)用,凸顯了電氣運(yùn)行與控制技術(shù)獨(dú)有的魅力和強(qiáng)大的生命力。目前,為各行各業(yè)培養(yǎng)一般電氣技術(shù)管理和改造工作、擔(dān)任中級電氣技術(shù)人員和高素質(zhì)的電氣技術(shù)工人是中職學(xué)校電氣運(yùn)行與控制專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)。在這種形勢下,電氣專業(yè)的開設(shè)對學(xué)校和社會的發(fā)展以及生產(chǎn)力的提高有著直接的現(xiàn)實(shí)意義。
一、社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對電氣專業(yè)提出了新的要求
近年來,各類職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)了大量電氣運(yùn)行與控制技術(shù)人才,許多學(xué)生也都取得了勞動與社會保障部門頒發(fā)的中、高級電工等級證書,但各行各業(yè)的電氣運(yùn)行與控制技術(shù)人才仍然不足。中職培養(yǎng)的電氣運(yùn)行與控制技術(shù)人才怎樣才能滿足行業(yè)的需求?行業(yè)到底急需什么類型的電氣運(yùn)行與控制技術(shù)人才?對其知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)有怎樣要求?這就要求我們電氣專業(yè)教師在日常的教學(xué)中就應(yīng)該力求使學(xué)生的所學(xué)與工作中的所用密切結(jié)合,努力探索出一條適合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和學(xué)生實(shí)際情況的教學(xué)方法、教學(xué)過程。
二、傳統(tǒng)電氣運(yùn)行與控制專業(yè)課程及教學(xué)無職教特色
作為培養(yǎng)中級電氣技能人才載體的職業(yè)學(xué)校,目前所開設(shè)的電氣專業(yè)以學(xué)科體系為主的課程體系、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容已落后于社會發(fā)展,原因是課程內(nèi)容不能及時更新,導(dǎo)致實(shí)用關(guān)鍵的新內(nèi)容不能補(bǔ)充,專業(yè)課程設(shè)置突出表現(xiàn)為重理論輕實(shí)踐、輕技能培養(yǎng)以及理論實(shí)踐教學(xué)分離。以課堂教學(xué)為主的教學(xué)方法、教師相對滯后的教學(xué)觀念、缺乏良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和認(rèn)知水平偏低的學(xué)生等因素都制約著對學(xué)生綜合職業(yè)能力的培養(yǎng)。學(xué)生在校期間難以練就一項過硬的技能,畢業(yè)時不能依靠自身技能找到一份理想的職業(yè),不能實(shí)現(xiàn)在校所學(xué)與就業(yè)崗位的無縫對接。因此,就造成了這樣一種尷尬局面:如果不能升高職,就只能從事與專業(yè)無關(guān)的工作。
三、職業(yè)學(xué)校電氣專業(yè)教學(xué)改革的基本思路
要以就業(yè)為導(dǎo)向,以學(xué)生為主體,以為學(xué)校周邊地區(qū)的各行各業(yè)培養(yǎng)中等電氣應(yīng)用型人才為基本任務(wù),以電氣應(yīng)用崗位必備的能力和基本素質(zhì)為主線,構(gòu)建課程的知識結(jié)構(gòu),重組課程體系。基于電氣運(yùn)行與控制專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)以及成為中高等應(yīng)用型人才的要求,可采用項目教學(xué)法來培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力。
1.課程教學(xué)法
作為讓學(xué)生在教師指導(dǎo)下通過完成一個完整“項目”而進(jìn)行學(xué)習(xí)的教學(xué)方法,要將傳統(tǒng)的學(xué)科體系中的知識內(nèi)容轉(zhuǎn)化為若干個“項目”,圍繞著項目組織和開展教學(xué),使學(xué)生直接全程參與,體驗(yàn)、感悟、論證、探究。包括:①師生通過共同實(shí)施一個完整的“項目”來進(jìn)行教學(xué)活動;②學(xué)生在教師的主持下以小組合作形式自行組織完成項目;③學(xué)習(xí)過程成為一個人人參與的創(chuàng)造實(shí)踐活動,注重的不是最終結(jié)果,而是完成項目的過程。
2.課程教學(xué)法的舉措
要以學(xué)生為中心,充分發(fā)揮教師的協(xié)助作用,選出適當(dāng)項目,開發(fā)項目課程。①項目課程:若干個項目組成項目課程,項目可以是一組典型的工作任務(wù),綜合覆蓋若干個實(shí)際工作任務(wù);也可以針對某一典型的工作任務(wù),完整地經(jīng)歷完成某一項目的工作過程;也可以解決某個局部問題。一門項目課程,縱向可分成若干個項目,有遞進(jìn)式、流程式和并列式。橫向每個項目可分為若干個模塊,一個項目與其對應(yīng)模塊是分解的關(guān)系。②模塊內(nèi)容:以職業(yè)能力培養(yǎng)為目標(biāo),包括工作任務(wù)、技術(shù)實(shí)踐知識、技術(shù)知識性知識、教學(xué)要求、技能考核要求等。其中技術(shù)實(shí)踐知識是指完成某項工作任務(wù)必須具備的操作性知識;技術(shù)理論知識是指完成該工作任務(wù)必須具備的理論性知識,用于解釋“為什么要這樣操作”,其基本要求是以滿足工作過程為基本原則,要避免以工作任務(wù)為參照點(diǎn),重新裁剪原有理論知識體系的傾向。
3.電氣專業(yè)課程改革
電氣相關(guān)課程要以專業(yè)職業(yè)能力為主線、以職業(yè)生涯為背景、以社會需求為依據(jù)、以工作結(jié)構(gòu)為框架、以工作任務(wù)為線索、以工作過程為基礎(chǔ)進(jìn)行課程改革。具體以職業(yè)能力為教學(xué)目標(biāo)并分解到課程體系的各部分,落實(shí)到課程內(nèi)部的學(xué)習(xí)項目,努力實(shí)現(xiàn)知識與應(yīng)用、理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。同時要重視針對某一崗位的職業(yè)能力,關(guān)注在一定職業(yè)領(lǐng)域內(nèi)可遷移的職業(yè)能力、職業(yè)態(tài)度和情感,為學(xué)生的職業(yè)生涯發(fā)展奠定基礎(chǔ)。在社會發(fā)展需求和受教育者發(fā)展需求發(fā)生變化時,其課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容等方面要隨之變化,要有一定的前瞻性。課程改革要立足職業(yè)崗位工作任務(wù)分析,真正做到根據(jù)工作任務(wù)體系結(jié)構(gòu)確定課程體系結(jié)構(gòu)、劃分課程門類、排列課程順序,來實(shí)現(xiàn)課程體系結(jié)構(gòu)從學(xué)科結(jié)構(gòu)向工作結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變。
4.電氣專業(yè)課程體系改革
課程體系改革關(guān)鍵是用好工作任務(wù)分析,也就是要立足工作任務(wù)分析將工作任務(wù)模塊轉(zhuǎn)換成課程。電氣專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)為培養(yǎng)電氣實(shí)用型人才,就是要使學(xué)生掌握各種電氣設(shè)備的工作原理、使用和操作,學(xué)會典型電氣設(shè)備常見故障的維修方法。各個工作任務(wù)對應(yīng)核心課程――電工基礎(chǔ)理論與實(shí)踐模塊、電機(jī)控制理論與實(shí)踐模塊、機(jī)床理論與實(shí)踐模塊、PLC控制理論與實(shí)踐模塊、變頻器控制理論與實(shí)踐模塊、照明電路安裝理論與實(shí)踐模塊七大模塊,根據(jù)每個模塊的能力結(jié)構(gòu),要求學(xué)生參加“維修電工考證”技術(shù)等級的鑒定與考核,使每個學(xué)生均能持“雙證”畢業(yè)。基礎(chǔ)理論課重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的文化素質(zhì)、自學(xué)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。專業(yè)課可適時調(diào)整,以適應(yīng)多變的市場需求和快速發(fā)展的專業(yè)需求,以此增強(qiáng)就業(yè)市場上的競爭力。
四、以實(shí)用實(shí)效為原則,借助教學(xué)改革平臺,精心設(shè)計核心課程內(nèi)容
要根據(jù)技能型緊缺人才培養(yǎng)的要求,精心制定各專業(yè)化方向的實(shí)施性教學(xué)計劃和核心課程的教學(xué)大綱,將單科獨(dú)進(jìn)、理論實(shí)踐分離的教學(xué)安排改變成以能力培養(yǎng)為本位、理論實(shí)踐交叉融合的教學(xué)安排。
工程能力培養(yǎng)涵蓋工程知識、工程意識、技術(shù)能力、工程思維和創(chuàng)新精神培養(yǎng)等諸多方面;培養(yǎng)學(xué)生具有高水平的工程與科研創(chuàng)新能力,是工科教育的重要目標(biāo)。隨著高新技術(shù)的不斷出現(xiàn),企業(yè)對消化吸收先進(jìn)技術(shù)、提高自主研發(fā)能力的要求也越來越高,企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展離不開人才,這就要求工科學(xué)生不但要具備專業(yè)的理論知識和技能,還要能夠從解決工程問題角度出發(fā)來思考、分析問題,擁有較高的工程技術(shù)能力和科研能力。
許昌學(xué)院電氣工程及其自動化專業(yè)為國家級特色專業(yè),在專業(yè)建設(shè)方面已經(jīng)取得了不少成果;如何讓專業(yè)更大更強(qiáng),更具特色,如何提升學(xué)生工程能力,仍是一個值得探討的問題。就電氣工程領(lǐng)域?qū)W生工程能力培養(yǎng)來看,電力工業(yè)“十二五”規(guī)劃研究報告指出,我國電力工業(yè)正從大機(jī)組、超高壓、西電東送、全國聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展階段,向綠色發(fā)電、特高壓、智能電網(wǎng)的發(fā)展階段轉(zhuǎn)變,具有較強(qiáng)工程能力的電氣專業(yè)人才是必不可少的。中原經(jīng)濟(jì)區(qū)上升為國家戰(zhàn)略,河南省推動工業(yè)轉(zhuǎn)型升級,加快中原電氣谷建設(shè),實(shí)施智能電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園、高壓開關(guān)產(chǎn)業(yè)園等一批重大項目,鞏固提升超特高壓開關(guān)和電力二次設(shè)備自主化設(shè)計和成套化水平,建設(shè)具有世界先進(jìn)水平的電力裝備研發(fā)和制造基地,需要大批優(yōu)秀的電氣人才作為發(fā)展后盾。
2.實(shí)踐教學(xué)改革思路
受傳統(tǒng)教學(xué)影響,重理論輕實(shí)踐的主觀教學(xué)態(tài)度沒有改變,對學(xué)生的考評偏重書本理論知識,實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)師資配備和學(xué)時安排所占比重較輕,學(xué)生實(shí)踐能力得不到充分訓(xùn)練。實(shí)踐教學(xué)受經(jīng)費(fèi)、儀器、場地等客觀條件限制,也制約著工科學(xué)生的工程能力培養(yǎng)。大多工科教師隊伍缺乏工程經(jīng)歷,沒有實(shí)際的工程項目背景,在工科學(xué)生實(shí)踐指導(dǎo)方面存在欠缺,嚴(yán)重影響工程教育質(zhì)量。工科專業(yè)課程體系陳舊,與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不適應(yīng),工程教育與工業(yè)企業(yè)和行業(yè)脫節(jié)。培養(yǎng)高素質(zhì)電氣工程應(yīng)用創(chuàng)新型人才是當(dāng)前高等教育面臨的一個緊迫任務(wù),需要找出合適的應(yīng)對策略。
2.1 課程體系構(gòu)建
理論課程和實(shí)踐教學(xué)緊密結(jié)合、相互協(xié)調(diào)、互為促進(jìn)的課程體系。從工程化的教育視角看,課程體系的構(gòu)建建立在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求之上,以市場為導(dǎo)向,與本領(lǐng)域技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢相對接,與行業(yè)、產(chǎn)業(yè)相關(guān)聯(lián),具有一定的開放性、可變性和針對性;課程目標(biāo)的轉(zhuǎn)向是工程的,而非學(xué)科的;課程內(nèi)容的轉(zhuǎn)向是集成的,而不是割裂的;課程秩序的轉(zhuǎn)向是多維的而不是單向的;這就要求在課程設(shè)置上將通識課程、專業(yè)基礎(chǔ)課程與專業(yè)課程進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、優(yōu)化、再組織。從實(shí)踐教學(xué)的角度來看,要切實(shí)提高工程能力,必須從人才培養(yǎng)體系整體出發(fā),完善以能力培養(yǎng)為主線,分層次、多模塊、相互銜接的科學(xué)系統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系;充分考慮實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的知識覆蓋性、技術(shù)覆蓋性、能力鍛煉覆蓋性,多層次、多角度體現(xiàn)電氣信息的強(qiáng)、弱電結(jié)合,各學(xué)科方向交叉,使實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容從相對獨(dú)立到學(xué)科。
2.2 實(shí)踐平臺一體化建設(shè)
要提升電氣專業(yè)學(xué)生的工程能力,必須抓好實(shí)踐教學(xué),打造一流實(shí)踐教學(xué)平臺。實(shí)踐教學(xué)平臺通過學(xué)院建設(shè)和校企合作共建模式來實(shí)現(xiàn),每個部分都要有具體的教學(xué)實(shí)踐作為支撐:1)專業(yè)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室可以圍繞理論課教學(xué)內(nèi)容,緊密聯(lián)系實(shí)際,進(jìn)行從理論驗(yàn)證到綜合設(shè)計、再到研究創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)的模塊體系;2)工程訓(xùn)練中心在特定的工程實(shí)踐環(huán)境中對學(xué)生進(jìn)行機(jī)械、電子、信息及其系統(tǒng)的工程技術(shù)訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)工程設(shè)計、制造、管理和創(chuàng)新等環(huán)節(jié)相融合;3)實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線為學(xué)生提供一個工作實(shí)景,提高感性認(rèn)識,注重學(xué)生自己動手,進(jìn)行基本電氣電路的安裝、設(shè)計和調(diào)試;4)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心的設(shè)備統(tǒng)一調(diào)配,優(yōu)化管理,極大地提高實(shí)驗(yàn)設(shè)備的利用率,實(shí)現(xiàn)資源共享;5)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室主要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,突出學(xué)生個性發(fā)展,學(xué)生可以自主實(shí)驗(yàn),拓展自己的思維,培養(yǎng)科研創(chuàng)新意識,提高自身創(chuàng)新能力,可以結(jié)合大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練項目和課題,進(jìn)行自主研究、課題申報。
在高校轉(zhuǎn)型發(fā)展、產(chǎn)教融合的趨勢下,發(fā)揮產(chǎn)學(xué)研對接作用,實(shí)現(xiàn)校企合作實(shí)踐平臺一體化建設(shè),也是提高學(xué)生工程能力的有效策略。首先要在充分調(diào)研本領(lǐng)域技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢、人才需求狀況基礎(chǔ)上,加快校企合作和產(chǎn)學(xué)研一體化,實(shí)現(xiàn)校企合作軟平臺建設(shè),建立起有效的聯(lián)系機(jī)制和共蠃模式,共同制定課程計劃和人才培養(yǎng)方案,確保其貼近生產(chǎn)實(shí)際、與社會發(fā)展需要緊密結(jié)合,將學(xué)校強(qiáng)調(diào)的寬口徑人才培養(yǎng)和企業(yè)強(qiáng)調(diào)的專門人才培養(yǎng)相結(jié)合。發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢,校企合作共建實(shí)驗(yàn)室,使之成為工程設(shè)計能力培養(yǎng)的實(shí)踐基地,借助企業(yè)真實(shí)工程環(huán)境和先進(jìn)工程實(shí)踐條件,為培養(yǎng)學(xué)生的工程應(yīng)用能力營造實(shí)踐平臺,實(shí)現(xiàn)工程應(yīng)用能力提升。和企業(yè)聯(lián)合,建立較為穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地,讓學(xué)生掌握企業(yè)型運(yùn)行的生產(chǎn)實(shí)踐,按照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動標(biāo)準(zhǔn)要求,參與企業(yè)的生產(chǎn)活動,了解生產(chǎn)工藝過程和生產(chǎn)組織管理,提高感性認(rèn)識。鼓勵學(xué)生把畢業(yè)設(shè)計帶到企業(yè)去做,通過企業(yè)導(dǎo)師制完成畢業(yè)設(shè)計,實(shí)現(xiàn)教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,現(xiàn)代工程教育與科研生產(chǎn)的一體化,并逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)校工廠化,工廠教育化。學(xué)校企業(yè)共建研發(fā)中心,將科研成果引進(jìn)實(shí)踐教學(xué),強(qiáng)化學(xué)生的工程理念,幫助學(xué)生了解工程研究方法和學(xué)科的發(fā)展情況,培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)和工程的思維方法,強(qiáng)化其工程運(yùn)用理念,提升其工程素質(zhì)。確立適宜且差異化的人才培養(yǎng)目標(biāo),發(fā)揮科研轉(zhuǎn)化教學(xué)作用,讓科研資源和科研成果及時地為人才培養(yǎng)服務(wù),從而在一定程度上提高學(xué)生的工程能力。
3.結(jié)束語
徐國慶在《職業(yè)教育課程論》論著中指出,職業(yè)教育的課程目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,職業(yè)教育課程展開的邏輯主線應(yīng)以能力發(fā)展為順序。職教課程體系的構(gòu)建,首先要梳理與工作崗位相匹配的職業(yè)能力,按照由簡到繁的順序?qū)@些能力進(jìn)行排列。學(xué)生進(jìn)入職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)職教課程時,他便進(jìn)入了一個職業(yè)能力發(fā)展的階梯,每學(xué)完一門課程,便能獲得一個內(nèi)容明確的職業(yè)能力。前面習(xí)得的職業(yè)能力將是后面要獲得的職業(yè)能力的重要基礎(chǔ)。
以職業(yè)能力為主線設(shè)計課程,并不能完全排斥知識課程,有些知識與工作任務(wù)之間存在緊密聯(lián)系,能在工作任務(wù)中明確找到其應(yīng)用點(diǎn),而有些知識,并不能找到其與工作任務(wù)之間的明確關(guān)系。所以,這些知識有必要以知識本位課程形式單獨(dú)進(jìn)行學(xué)習(xí)。
二、電氣自動化專業(yè)畢業(yè)生崗位分析
從課程開發(fā)的技術(shù)角度講,要實(shí)現(xiàn)課程銜接,必須對中職本科課程內(nèi)容實(shí)現(xiàn)層次化描述,職業(yè)教育課程開發(fā)首先應(yīng)進(jìn)行崗位分析、任務(wù)分析與職業(yè)能力分析。
筆者經(jīng)過對多家合作企業(yè)及本科院校近年電氣專業(yè)畢業(yè)生的問卷調(diào)查、走訪或重點(diǎn)電話采訪,以及深度訪談、座談會等多種形式的調(diào)研,與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、人力資源管理人員、技術(shù)主管等的深入溝通,了解到相關(guān)企業(yè)的用人需求、崗位要求,了解了現(xiàn)有專業(yè)課程的適切度,了解了電氣專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)行業(yè)、就業(yè)市場、就業(yè)質(zhì)量等,全面了解了與電氣專業(yè)畢業(yè)生的職業(yè)面向。根據(jù)調(diào)研,分析職業(yè)能力,形成了職業(yè)崗位能力分析表,并以此為基礎(chǔ)形成了本專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),確定了本專業(yè)的人才培養(yǎng)方案。
三、電氣自動化專業(yè)中職本科銜接的人才培養(yǎng)目標(biāo):高層次應(yīng)用型人才
現(xiàn)代工業(yè)背景下,科學(xué)技術(shù)工程構(gòu)成了人類現(xiàn)代生產(chǎn)的基本過程。科學(xué)、技術(shù)、工程是3種不同的活動,他們相互區(qū)別又緊密關(guān)聯(lián),科學(xué)技術(shù)工程產(chǎn)業(yè)各個活動對人的要求必然不同,所以,人的社會分工也會不同,工作對人的要求規(guī)格也不同。因此,不同類型、層次的人才劃分的基本依據(jù)是社會活動分工。
在生產(chǎn)實(shí)際中,電氣行業(yè)技術(shù)活動與工程活動屬性明顯。電氣行業(yè)技術(shù)活動主要產(chǎn)品生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、運(yùn)行維護(hù)、產(chǎn)品研發(fā)(軟硬件)、質(zhì)量安全檢查等,而其工程活動主要有電氣產(chǎn)品生產(chǎn)、產(chǎn)品安裝及維保。
因此,電氣自動化專業(yè)主要培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)電氣行業(yè)發(fā)展的技術(shù)創(chuàng)新和服務(wù)能力。具體來講,是培養(yǎng)滿足區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、智能裝備制造和電力行業(yè)發(fā)展需求,具備電氣工程的基本理論、方法和技能,經(jīng)過電氣工程技術(shù)系統(tǒng)訓(xùn)練,有一定獨(dú)立工作能力,能從事電氣裝配、設(shè)計及電氣工程的開發(fā)、應(yīng)用和管理等工作,具有扎實(shí)專業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新能力及發(fā)展?jié)撡|(zhì)的高層次應(yīng)用型本科人才。
四、中職本科課程銜接的實(shí)踐點(diǎn)
(一)課程銜接的基本點(diǎn):構(gòu)建中職本科七年一貫課程體系
電氣自動化專業(yè)中職本科銜接,按照企業(yè)崗位能力要求,分析典型職業(yè)活動工作過程,突出人才培養(yǎng)系統(tǒng)性、適應(yīng)性和針對性,形成中本銜接、能力導(dǎo)向七年一貫課程體系。該課程體系強(qiáng)調(diào)前3 年夯實(shí)學(xué)生的基礎(chǔ)知識并突出其實(shí)踐操作技能的培養(yǎng),后4 年強(qiáng)調(diào)寬理論知識及深度能力培養(yǎng),將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并將其深化,突出學(xué)生工程實(shí)踐能力和綜合創(chuàng)新能力的培養(yǎng),通過有效的課程整合或重構(gòu),實(shí)現(xiàn)中職到本科的平穩(wěn)提升。
(二)課程銜接的重要任務(wù):內(nèi)容銜接
為達(dá)到課程目標(biāo),應(yīng)針對具體課程,分析其主要內(nèi)容、實(shí)施基礎(chǔ)、服務(wù)于后續(xù)課程中的具體事項,厘清課程之間連接的關(guān)鍵內(nèi)容,根據(jù)不同課程知識、技能技術(shù)的側(cè)重實(shí)施不同的策略。
1.知識特征課程的銜接策略
這類課程往往在中職與本科階段各有不同目標(biāo),而課程名稱相似,應(yīng)依據(jù)學(xué)生心智特點(diǎn)、年齡特點(diǎn)、知識及能力基礎(chǔ)等條件,研究課程具體內(nèi)容間的界限,尋找銜接策略,以避免內(nèi)容重復(fù)或產(chǎn)生盲點(diǎn)。
策略一:分段要求,螺旋上升,提高知識水平,實(shí)現(xiàn)有序性銜接。
主要針對名稱相似、關(guān)系密切、銜接緊密的專業(yè)課程分段制定目標(biāo)。分階段制定課程的教學(xué)基本要求,細(xì)化知識、能力與素質(zhì)三維目標(biāo),促進(jìn)中職本科教學(xué)內(nèi)容的有序銜接。
策略二:重定目標(biāo),有效整合,提高課程效率,實(shí)現(xiàn)一體化銜接。
針對原有學(xué)制中,課程名稱相似,但內(nèi)容重復(fù)的課程,中職本科,采用重新整合的方式,優(yōu)化并整體設(shè)計中職、本科階段的教學(xué)目標(biāo)。
2.技術(shù)技能特征的課程銜接策略
技術(shù)技能特征的課程更能體現(xiàn)職業(yè)能力發(fā)展的遞進(jìn)順序,要合理規(guī)劃能力發(fā)展順序,設(shè)計職業(yè)技能資格進(jìn)階,研究其銜接策略。進(jìn)一步開發(fā)項目課程,形成有中職本科銜接特色的課程資源。
策略一:以項目為載體,實(shí)現(xiàn)從簡單到較復(fù)雜再到復(fù)雜系統(tǒng)控制的技術(shù)能力銜接,實(shí)現(xiàn)順序性銜接。
策略二:以控制器使用為例,學(xué)習(xí)不同類型控制器應(yīng)用的技術(shù)能力,實(shí)現(xiàn)展延性銜接。
策略三:拓展延伸,培養(yǎng)綜合,提高職業(yè)能力,實(shí)現(xiàn)縱深性銜接。
電氣專業(yè)學(xué)習(xí)工作對象往往有自動化程度高的特點(diǎn),多學(xué)科交叉、深入的學(xué)習(xí),尤其是一些理論課程的學(xué)習(xí)會增強(qiáng)學(xué)生對復(fù)雜系統(tǒng)的認(rèn)識能力,所以,本科段中增加對自動控制及其應(yīng)用、新技術(shù)的學(xué)習(xí)特別重要。
(三)課程銜接的重中之重:能力培養(yǎng)
如前文所述,一個合格的應(yīng)用本科畢業(yè)生所具備的能力是對復(fù)雜系統(tǒng)不可預(yù)知的工作過程中問題的處理能力。這種能力不是到本科三四年級才培養(yǎng)就能夠形成的,而需經(jīng)過長期的綜合培養(yǎng),即在中職階段就應(yīng)培養(yǎng)。課程是能力培養(yǎng)的最重要途徑,對于電氣專業(yè)而言,課程實(shí)施中的能力培養(yǎng)主要有以下途徑。
1.追問,促進(jìn)學(xué)生深度思維能力的發(fā)展
(1)情境追問,通過設(shè)置問題情境,比如電路調(diào)試及維修性實(shí)踐環(huán)節(jié)中,引導(dǎo)學(xué)生建立各種現(xiàn)象、原理之間的聯(lián)系,引導(dǎo)學(xué)生利用所學(xué)知識對各種現(xiàn)象進(jìn)行研究、分析,總結(jié)相應(yīng)的方法,歸納得出結(jié)論。這樣,在問題的牽引下,研究對象不斷呈現(xiàn)新的狀態(tài),學(xué)生思維始終保持探索研究的狀態(tài),能夠培養(yǎng)學(xué)生深度思考的習(xí)慣。
(2)變式追問,圍繞電氣專業(yè)知識性課程,將一些問題多角度變化,提出多種設(shè)想和解決問題的方法。思維多向性的明顯特征是面對一個問題盡量從多角度、多方面來觀察、思考、想象,從而擴(kuò)大選擇余地,訓(xùn)練學(xué)生的多向思維能力。
2.熟練,促進(jìn)學(xué)生對小系統(tǒng)運(yùn)行能力的發(fā)展電氣專業(yè)在技術(shù)性課程的項目化教學(xué)中,學(xué)生一般經(jīng)歷從小項目到大項目的多個項目的學(xué)習(xí),以使學(xué)生對相關(guān)技術(shù)有相對完整的認(rèn)識。項目大小一般按元器件多少、電路復(fù)雜程度、編程復(fù)雜程度綜合確定。一個項目可以看成一個系統(tǒng),筆者認(rèn)為,中職本科銜接課程中,必須重視小項目的學(xué)習(xí)或分解項目的學(xué)習(xí),包括參數(shù)、元器件特性及調(diào)試、排故方法的學(xué)習(xí)和應(yīng)用,讓學(xué)生熟悉電路結(jié)構(gòu)、能夠順利安裝系統(tǒng)、促進(jìn)系統(tǒng)運(yùn)行、完成維護(hù)保障。教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生熟知所學(xué)系統(tǒng),在每個項目的系統(tǒng)認(rèn)知、系統(tǒng)組建、系統(tǒng)運(yùn)行、系統(tǒng)檢測、系統(tǒng)維護(hù)維修等過程中培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。
論文關(guān)鍵詞:卓越工程師教育;專業(yè)知識要素;多方向定向培養(yǎng)
隨著科學(xué)技術(shù)和社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,現(xiàn)代工程需要一大批能綜合應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)理論和技術(shù)手段,懂經(jīng)濟(jì)、會管理,兼?zhèn)淙宋木窈涂茖W(xué)精神的高素質(zhì)工程技術(shù)人才。然而長期以來高等教育人才培養(yǎng)與社會需求脫節(jié)現(xiàn)象比較嚴(yán)重。首當(dāng)其沖的問題是:許多本科生畢業(yè)時仍很缺乏必備、扎實(shí)的專業(yè)知識,不能較快適應(yīng)企業(yè)的上崗要求,有的甚至長期沒法適應(yīng)企業(yè)崗位要求而另尋出路。而持續(xù)的問題就是科技工程領(lǐng)域缺乏高素質(zhì)工程技術(shù)人才。針對這種現(xiàn)象,國家教育部在2010年度啟動了工科專業(yè)“卓越工程師”教育培養(yǎng)計劃。浙江科技學(xué)院電氣學(xué)院(以下簡稱“我院”)電氣工程及其自動化本科專業(yè)成為教育部首批試點(diǎn)專業(yè)。根據(jù)教育部的人才培養(yǎng)改革思路和企業(yè)界對人才的要求,圍繞“卓越工程師”的要素構(gòu)成,工科專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)發(fā)生很大變化。同時相應(yīng)的培養(yǎng)模式和對學(xué)生知識能力的要求也必然隨之而變。目前各校“卓越工程師”試點(diǎn)專業(yè)基本上都是借鑒“cdio”教學(xué)理念,結(jié)合本校教學(xué)目標(biāo)定位來制定相應(yīng)的“卓越工程師”知識、能力和素質(zhì)教學(xué)培養(yǎng)大綱。其目的都是希望讓學(xué)生通過高校的培養(yǎng)階段,初步具備一名工程師所應(yīng)有的知識、能力和素質(zhì),較快地適應(yīng)工程師崗位要求,為將來成為“卓越工程師”打下良好基礎(chǔ)。cdio培養(yǎng)大綱將工程畢業(yè)生能力分為工程基礎(chǔ)知識、個人能力、人際團(tuán)隊能力及工程系統(tǒng)能力四個方面。那么作為培養(yǎng)工程師的搖籃——大學(xué),為了培養(yǎng)學(xué)生能成為將來的“卓越工程師”,在工程基礎(chǔ)知識即專業(yè)知識教育方面應(yīng)考慮哪些因素是值得思考的問題。本文就這個問題,探討了“電氣現(xiàn)場工程師”專業(yè)知識要素及其培養(yǎng)方式,其對應(yīng)的教學(xué)環(huán)節(jié)也已在我院電氣工程及其自動化教學(xué)培養(yǎng)計劃中得以體現(xiàn)。
一、“卓越電氣工程師”的專業(yè)知識需適應(yīng)地方相關(guān)產(chǎn)業(yè)對人才的需求
目前我國存在著兩類地方高校,一類是脫胎于中央部委的部屬院校,這些學(xué)校往往有著較強(qiáng)的行業(yè)背景(教育部直屬院校除外),比如湖南工程學(xué)院原隸屬機(jī)械工業(yè)部,其中電氣專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生面向機(jī)電行業(yè),但主要服務(wù)于電機(jī)制造產(chǎn)業(yè)。這些學(xué)校由于辦學(xué)的歷史經(jīng)歷,一些專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生為某一特定產(chǎn)業(yè)服務(wù)的痕跡仍然很深。而另一些是新興的地方高校,這些學(xué)校一般不具有行業(yè)背景,即使一個專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生也會在多類產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域工作。我校就屬于這類地方院校,電氣專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生主要是為浙江和華東地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。但是本地區(qū)電氣行業(yè)的特點(diǎn)是中小企業(yè)和民營企業(yè)多、電氣產(chǎn)品和產(chǎn)業(yè)類別多。例如有電機(jī)與控制產(chǎn)品制造產(chǎn)業(yè)、電源及電力電子產(chǎn)品制造產(chǎn)業(yè)、電器制造產(chǎn)業(yè)、電力系統(tǒng)設(shè)備制造產(chǎn)業(yè)等。這種很具特色的電氣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),決定了地方對技術(shù)人才知識需求多樣化的特點(diǎn)。作為地方高校來說,培養(yǎng)的人才主要是為本地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),因此應(yīng)把握地方工業(yè)發(fā)展的脈搏。根據(jù)浙江省的電氣行業(yè)的特點(diǎn),在制定教學(xué)培養(yǎng)計劃中,專業(yè)知識教學(xué)體系的構(gòu)建就不能僅偏重于某個特定制造行業(yè)。否則,學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)適應(yīng)面就窄,也就有可能學(xué)而無用。但是電氣學(xué)科是一個大學(xué)科,制造產(chǎn)業(yè)涉及的知識,即使是工程基礎(chǔ)的知識,其范圍也很廣,學(xué)生在高校學(xué)習(xí)期間根本不可能覆蓋。因此,按多個方向設(shè)置專業(yè)知識模塊來構(gòu)建知識培養(yǎng)體系是比較好的方法。具體做法是:在高年級階段讓學(xué)生選擇其中某一方向的知識模塊學(xué)習(xí),并引導(dǎo)學(xué)生分流選擇,使幾個模塊都有學(xué)生選擇。可以說這是一種多方向的定向培養(yǎng)模式。這樣可以使培養(yǎng)的畢業(yè)生能基本覆蓋本地區(qū)電氣行業(yè)的各種產(chǎn)業(yè),滿足電氣行業(yè)不同制造業(yè)對未來“工程師”的需求。以本校電氣專業(yè)制定的“卓越工程師”教學(xué)計劃為例,專業(yè)課程體系是由三個專業(yè)方向模塊和一個輔助跨學(xué)科模塊構(gòu)成:電機(jī)與控制技術(shù)類、可再生能源與電能變換技術(shù)類、供配電與高低壓電器技術(shù)類及電子與計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通訊類。前三個模塊屬于強(qiáng)電模塊,后一個模塊屬弱電模塊。這些模塊包含的知識基本覆蓋了本地區(qū)電氣行業(yè)所需的工程基礎(chǔ)知識。當(dāng)然對學(xué)有余力的學(xué)生也允許其多選一個模塊或相應(yīng)的模塊課程學(xué)習(xí)。需要說明的是,是否要按方向構(gòu)建知識培養(yǎng)體系,應(yīng)根據(jù)地方高校所在地區(qū)行業(yè)特點(diǎn)而定。如果本地區(qū)的電氣行業(yè)沒有多類別的產(chǎn)業(yè),這樣做反而可能使學(xué)生失去了學(xué)以致用的機(jī)會。
二、“卓越電氣工程師”應(yīng)掌握比較完整的工程基礎(chǔ)知識體系
專業(yè)知識是指從事某一專業(yè)工作所必須具備的知識,一般具有較為系統(tǒng)的內(nèi)容體系和知識范圍,掌握專業(yè)知識是培養(yǎng)專業(yè)技能的基礎(chǔ)。但許多高校學(xué)者長期以來都強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)要寬口徑,厚基礎(chǔ)。所謂寬口徑一般指學(xué)生在大學(xué)學(xué)習(xí)期間要學(xué)習(xí)掌握多學(xué)科的知識,包括其他跨學(xué)科的工程技術(shù)知識,并認(rèn)為這樣培養(yǎng)的大學(xué)生適應(yīng)性更強(qiáng)。因此,大學(xué)里往往給學(xué)生開設(shè)了許多跨學(xué)科的課程,學(xué)生學(xué)習(xí)的知識雜而多,但恰恰本專業(yè)的直接面向工程實(shí)際的課程卻不開設(shè)。例如本校電氣專業(yè)以前實(shí)施的教學(xué)計劃中,就沒有“電工材料”、“電磁兼容技術(shù)”、“電力保護(hù)及電力設(shè)備”等工程技術(shù)性課程,學(xué)生畢業(yè)后根本沒有這類知識概念。有些人認(rèn)為,培養(yǎng)應(yīng)用型專一人才好像是專科學(xué)校的任務(wù),本科院校就是培養(yǎng)寬口徑,厚基礎(chǔ)的萬金油人才。然而,這種思想和做法已不符合當(dāng)今社會對本科畢業(yè)生人才要求。首先,拿本地區(qū)而言,電氣行業(yè)中多是中小企業(yè)和民營企業(yè),在這樣的企業(yè)中許多沒有崗前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)計劃,也沒有師傅帶徒弟的見習(xí)制度。這些企業(yè)希望畢業(yè)生一進(jìn)企業(yè)就能很快上手,這就要求畢業(yè)生首先要具有比較完整的專業(yè)基礎(chǔ)知識。但按照培養(yǎng)寬口徑,厚基礎(chǔ)人才的做法多年實(shí)踐下來,發(fā)現(xiàn)企業(yè)并不十分看好所謂的“寬口徑,厚基礎(chǔ)”的人才,因?yàn)檫@些“人才”到了一個企業(yè)后需要花較多時間熟悉企業(yè)產(chǎn)品的知識,這往往會使企業(yè)感到“等不及”。如果“人才”的自我學(xué)習(xí)能力也欠缺,較長時間不能適應(yīng),那更不會受企業(yè)青睞。因而這種情況迫使企業(yè)更傾向于吸收工作多年的、有經(jīng)驗(yàn)的人才。顯然,按多方向定向培養(yǎng)的思路,建立比較完整的、方向性的工程技術(shù)知識教學(xué)體系,才能使學(xué)生掌握某個產(chǎn)品行業(yè)比較完整的工程基礎(chǔ)知識,以適應(yīng)企業(yè)和社會的現(xiàn)實(shí)需求。例如為電源和新能源技術(shù)制造業(yè)培養(yǎng)人才,就需要進(jìn)行電工材料及電工工藝學(xué)、新能源和電能變換技術(shù)、電磁兼容技術(shù)等配套知識的教學(xué),讓今后從事該行業(yè)工作的學(xué)生具備有該行業(yè)產(chǎn)品的知識背景,從而能達(dá)到企業(yè)“上手快”要求。目前我校電氣專業(yè)新的“卓越工程師”教學(xué)計劃就設(shè)置了方向模塊內(nèi)知識聯(lián)系密切的課程。
當(dāng)然筆者并不是否認(rèn)跨學(xué)科“通識”課程設(shè)置的必要性,而是強(qiáng)調(diào)大學(xué)課程的設(shè)置應(yīng)注意面向工程實(shí)際。就企業(yè)對工程技術(shù)人才需求而言,一位通曉該領(lǐng)域工程技術(shù)知識的畢業(yè)生遠(yuǎn)比什么都知道點(diǎn),但都是只知點(diǎn)皮毛的所謂“通才”畢業(yè)生要強(qiáng)得多。實(shí)際上,深知某方向?qū)I(yè)知識的專才也完全可以成為“通才”,這只要他具備有較強(qiáng)的再學(xué)習(xí)意識和能力就可。
三、“卓越電氣工程師”應(yīng)具有扎實(shí)專業(yè)理論基礎(chǔ)和一定的工程應(yīng)用知識
工程是人類應(yīng)用科學(xué)理論和技本手段,改造世界、創(chuàng)造財富的實(shí)踐過程。工程師自然是從事這個實(shí)踐過程的人。為培養(yǎng)未來的卓越工程師,自然要求學(xué)生在高校學(xué)習(xí)和掌握一定的科學(xué)理論和技術(shù)手段,這應(yīng)該沒有異議。在精英教育年代,本科院校的教育確實(shí)也比較偏重于理論教學(xué)。在現(xiàn)在高等教育大眾化背景下,尤其在社會上普遍認(rèn)為大學(xué)生缺乏動手實(shí)踐能力的觀念刺激下,使許多學(xué)校都意識到需要強(qiáng)加學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。于是紛紛增加實(shí)踐教學(xué)學(xué)時,削減理論教學(xué)課時。整體來說,高校的教學(xué)改革是必要的,但筆者認(rèn)為理論與實(shí)踐教學(xué)的改革應(yīng)該重視兩者兼顧,并注意以下兩個問題。
1.應(yīng)保證學(xué)生有必要的、相對完整的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)經(jīng)歷,知識點(diǎn)的增刪要結(jié)合工程應(yīng)用知識來考慮
比如“電力電子技術(shù)”課程,可以刪去一些過時的、已不再有應(yīng)用價值的電路知識內(nèi)容。但有些理論知識,即使相對比較深奧,但因?yàn)閺V泛運(yùn)用,就不能輕易削減。比如,本校電氣專業(yè)“電路原理”課程中的“傅立葉變換”知識曾不做要求。但“傅立葉變換”知識在現(xiàn)代信號分析、電力系統(tǒng)諧波消除等信息與電氣技術(shù)中廣泛運(yùn)用,可是學(xué)生畢業(yè)后居然對該理論一無所知。有些事例也說明不能太忽視理論知識的培養(yǎng):許多畢業(yè)生在用人單位面試中竟被簡單的理論知識問題問倒,從而失去從事工程技術(shù)工作的機(jī)會;有些學(xué)生在工作后需要用到有關(guān)專業(yè)理論知識時,因?yàn)榛A(chǔ)不扎實(shí)無法運(yùn)用而后悔當(dāng)初沒學(xué)好理論。大學(xué)是專業(yè)知識的啟蒙和學(xué)習(xí)階段,是系統(tǒng)學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的最佳環(huán)境。大學(xué)應(yīng)夯實(shí)學(xué)生的專業(yè)理論基礎(chǔ),為之將來成為“卓越工程師”增強(qiáng)理論知識方面的后勁。因此學(xué)校在重視學(xué)生能力、人文素質(zhì)的培養(yǎng)同時,也不能弱化專業(yè)理論知識的培養(yǎng)。實(shí)際上理論知識掌握得好,就可能運(yùn)用得好,這也是一種能力體現(xiàn)。
2.重視專業(yè)理論知識的培養(yǎng)并不是一定要靠增加理論課時,通過課堂滿堂灌的教學(xué)模式來實(shí)現(xiàn)
完全可以讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)一些基本的工程應(yīng)用知識,參與更多的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),從中加強(qiáng)對理論知識的認(rèn)識和掌握。實(shí)際上,現(xiàn)在高校教學(xué)突出的問題是理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)嚴(yán)重脫節(jié)。特別在實(shí)踐環(huán)節(jié)中,啟發(fā)及強(qiáng)化學(xué)生對理論知識認(rèn)識、理解及運(yùn)用方面的意識和做法還不夠到位。這導(dǎo)致了學(xué)生即使經(jīng)歷了理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐環(huán)節(jié),最后還是對所學(xué)的專業(yè)理論懵懵懂懂,許多理論問題還是不懂。針對這一問題,在我校電氣專業(yè)制定的“卓越工程師”教學(xué)計劃中,就確定有一年的企業(yè)實(shí)習(xí)、學(xué)習(xí)階段。確保讓學(xué)生通過這一年的學(xué)習(xí)階段,在企業(yè)學(xué)習(xí)和掌握一定的工程應(yīng)用知識,經(jīng)歷一個理論聯(lián)系實(shí)際的磨合過程。同時和企業(yè)工程師一起,共同對學(xué)生學(xué)習(xí)效果進(jìn)行考核,以觀察學(xué)生理論掌握程度和實(shí)際應(yīng)用的能力。另外在學(xué)校課堂的理論教學(xué)過程中,也將同步改革教學(xué)模式和方法,使理論教學(xué)的效果更好,學(xué)生更容易理解、掌握。同時注重學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),使學(xué)生養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)和思考的習(xí)慣。