序論：寫(xiě)作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來(lái)了七篇迎檢匯報(bào)材料范文，愿它們成為您寫(xiě)作過(guò)程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

 油田***實(shí)業(yè)公司隸屬于***油田工程建設(shè)公司，是以石油化工產(chǎn)品、新型建材制品和防腐保溫材料為主營(yíng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。公司始終把產(chǎn)品質(zhì)量放在首位，牢固樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)，把“企業(yè)是產(chǎn)品質(zhì)量的第一責(zé)任人”意識(shí)深入到每一名員工心中，在保證產(chǎn)品出廠(chǎng)合格率100%的基礎(chǔ)上，追求卓越，精益求精，努力打造“***”品牌優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

質(zhì)量是企業(yè)的生命，產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。***實(shí)業(yè)公司一直秉持著這樣的理念進(jìn)行各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)。公司推行全面質(zhì)量管理模式（TQM），所有部門(mén)，所有組織，所有人員都以產(chǎn)品質(zhì)量為核心，把專(zhuān)業(yè)技術(shù)，管理技術(shù)，數(shù)理統(tǒng)計(jì)技術(shù)集合在一起，建立起了一套科學(xué)嚴(yán)密高效的質(zhì)量保證體系，著力控制生產(chǎn)過(guò)程中影響質(zhì)量的各種因素，以?xún)?yōu)質(zhì)的工作、最經(jīng)濟(jì)的方法提供滿(mǎn)足用戶(hù)需要的產(chǎn)品。

公司下屬***化工廠(chǎng)現(xiàn)生產(chǎn)5種“***牌”化工產(chǎn)品，分別為橡膠工業(yè)用溶劑油、混合己烷、工業(yè)戊烷、1號(hào)油漆及清洗用溶劑油、3號(hào)油漆及清洗用溶劑油，均執(zhí)行國(guó)家或行業(yè)內(nèi)最高產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，有健全的質(zhì)量安全管理體系，所有產(chǎn)品經(jīng)中國(guó)黑龍江省***市技術(shù)監(jiān)督局檢測(cè)，全部達(dá)到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)要求，在歷年方圓標(biāo)志認(rèn)證集團(tuán)黑龍江有限公司對(duì)化工廠(chǎng)進(jìn)行的質(zhì)量管理、職業(yè)健康安全管理、環(huán)境管理外部審核中，均順利通過(guò)。

在技術(shù)創(chuàng)新方面，我公司積極鼓勵(lì)員工群策群力，每年定期組織召開(kāi)技術(shù)革新和小改小革成果會(huì)，對(duì)科技含量高，降低企業(yè)成產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益的成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并收集整理各項(xiàng)成果資料，印刷成內(nèi)部刊物供員工學(xué)習(xí)和交流。同時(shí)，為提高產(chǎn)品質(zhì)量，公司技術(shù)質(zhì)量管理中心還組織成立了多個(gè)現(xiàn)場(chǎng)型QC小組，各小組圍繞公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、方針目標(biāo)和現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，以改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、提高經(jīng)濟(jì)效益為目的組織活動(dòng)，運(yùn)用質(zhì)量管理的理論和方法開(kāi)展工作，取得了較顯著的成績(jī)和效果，多次獲得中質(zhì)協(xié)、石油工程建設(shè)協(xié)會(huì)、油田公司等各級(jí)榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)。

根據(jù)黑龍江省質(zhì)監(jiān)局的要求，我公司總工程師遲英同志在2013年8月參加了黑龍江省首席質(zhì)量官的第一期認(rèn)證培訓(xùn)班，順利通過(guò)考核并取得執(zhí)業(yè)證書(shū)，擔(dān)任我公司首席質(zhì)量官職務(wù)，對(duì)公司質(zhì)量工作全面負(fù)責(zé)。公司推行這項(xiàng)制度以來(lái)，內(nèi)部關(guān)鍵崗位質(zhì)量責(zé)任更加明確，質(zhì)量安全主體責(zé)任得到了切實(shí)落實(shí)，有效保障了產(chǎn)品質(zhì)量安全；質(zhì)量管理得到了強(qiáng)化，提升了質(zhì)量水平，增強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；質(zhì)量相關(guān)人員發(fā)揮專(zhuān)長(zhǎng)、履行職責(zé)的能力也得到了加強(qiáng)。

***實(shí)業(yè)公司注冊(cè)商標(biāo)——“***”于2005年7月開(kāi)始使用，經(jīng)國(guó)家工商行政管理總局批準(zhǔn)有效期至2015年7月。公司成立初期，產(chǎn)品多為中石油內(nèi)部使用，產(chǎn)品宣傳和品牌意識(shí)重視不夠，隨著營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的擴(kuò)展，***實(shí)業(yè)公司加強(qiáng)了商標(biāo)意識(shí)和品牌效應(yīng)，認(rèn)識(shí)到品牌就是給企業(yè)帶來(lái)身價(jià)、產(chǎn)生增值的一種無(wú)形資產(chǎn)，是企業(yè)最寶貴的財(cái)富。有了品牌，企業(yè)的價(jià)值才能更直觀的體現(xiàn)。如今產(chǎn)品的性能、質(zhì)量、銷(xiāo)售服務(wù)的差異日益縮小，品牌已成為消費(fèi)者選擇產(chǎn)品的主要依據(jù)。品牌的競(jìng)爭(zhēng)力已成為提升企業(yè)形象及增加企業(yè)贏利的關(guān)鍵。

我公司主要從五個(gè)方面全面加強(qiáng)品牌意識(shí)和品牌創(chuàng)建工作：

1.轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)創(chuàng)品牌的意識(shí)。

2.變革創(chuàng)新，做實(shí)創(chuàng)品牌的動(dòng)力。

3.狠抓質(zhì)量，夯實(shí)創(chuàng)品牌的基礎(chǔ)。

4.依托宣傳，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)品牌的飛躍。

5.加強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)，塑造良好的企業(yè)形象，豐富品牌的內(nèi)涵。

通過(guò)一系列腳踏實(shí)地的工作，我公司溶劑油系列產(chǎn)品和防靜電工作服產(chǎn)品在2011年獲得由黑龍江省名牌戰(zhàn)略推進(jìn)委員會(huì)授予的 “黑龍江省名牌產(chǎn)品”稱(chēng)號(hào)；公司品牌“***”榮獲2012年黑龍江省“著名商標(biāo)”。 

質(zhì)量管理沒(méi)有永恒的答案，只有永遠(yuǎn)的問(wèn)題，質(zhì)量管理與成本控制就是在持續(xù)不斷地解決問(wèn)題的過(guò)程中逐步規(guī)范起來(lái)的。沒(méi)有最好，只有更好，是企業(yè)力求卓越的質(zhì)量意識(shí)；打造名牌，奉獻(xiàn)精品，是我公司產(chǎn)品生產(chǎn)的永恒追求。

 

篇(2)

一、2019年培訓(xùn)基本情況總結(jié)

1.培訓(xùn)組織情況。一是在參訓(xùn)組織上10期培訓(xùn)共組織740名片區(qū)、加油站經(jīng)理、委托團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人參訓(xùn)，整體參訓(xùn)率90%，其中，片區(qū)經(jīng)理、專(zhuān)職副書(shū)記參訓(xùn)63名，參訓(xùn)率61%，站經(jīng)理676名，參訓(xùn)率98%；二是在培訓(xùn)形式上，以開(kāi)放式授課形式為主，增設(shè)戶(hù)外素質(zhì)拓展、專(zhuān)題研討、迎檢匯報(bào)專(zhuān)項(xiàng)演練等課程以及隨堂問(wèn)答積分制，豐富授課形式，充分調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)參與度；三是在氛圍營(yíng)造上，專(zhuān)門(mén)安排了每日黨建學(xué)習(xí)“金句”分享、安全經(jīng)驗(yàn)案例分享和培訓(xùn)心得推文推送等項(xiàng)目，充分突出交流學(xué)習(xí)氛圍。

2.內(nèi)訓(xùn)師授課情況。組織零售內(nèi)訓(xùn)師授課396課時(shí)，圍繞零售重點(diǎn)業(yè)務(wù)完成培訓(xùn)課件8項(xiàng)，分別為促銷(xiāo)管理、客戶(hù)管理、加油卡管理、員工管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、精益服務(wù)管理、安全數(shù)質(zhì)量管理、加油站迎檢匯報(bào)，并通過(guò)授課培訓(xùn)使得內(nèi)訓(xùn)師得到了充分的實(shí)戰(zhàn)歷練，授課表達(dá)能力和課堂組織能力逐步提升，為河北銷(xiāo)售內(nèi)訓(xùn)師資力量建設(shè)奠定良好基礎(chǔ)。

3.迎檢匯報(bào)演練情況。每期培訓(xùn)除加油站迎檢匯報(bào)課程外，另安排8個(gè)課時(shí)進(jìn)行站經(jīng)理迎檢匯報(bào)模擬演練，要求各參訓(xùn)學(xué)員梳理迎檢匯報(bào)初稿，上傳加油站主要區(qū)域及亮點(diǎn)工作照片，結(jié)合照片進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)模擬匯報(bào)，由加管處及內(nèi)訓(xùn)師按照《加油站經(jīng)理迎檢匯報(bào)打分表》進(jìn)行打分點(diǎn)評(píng)。目前100%參訓(xùn)學(xué)員已完成迎檢匯報(bào)演練并完成迎檢匯報(bào)初稿，演練平均成績(jī)86.25分，其中，未達(dá)標(biāo)297名，占比40%，在12月份零售運(yùn)營(yíng)中心重點(diǎn)工作會(huì)上，已明確零售運(yùn)營(yíng)中心將站經(jīng)理迎檢匯報(bào)納入省、市日常下站檢查項(xiàng)目，加強(qiáng)站經(jīng)理綜合業(yè)務(wù)水平。

4.結(jié)業(yè)考核情況。結(jié)合公司零售重點(diǎn)內(nèi)容宣貫及培訓(xùn)課程重點(diǎn)知識(shí)，組織結(jié)業(yè)考試10場(chǎng)次，并將每期參訓(xùn)學(xué)員的考試成績(jī)、迎檢匯報(bào)演練成績(jī)、日常表現(xiàn)、班級(jí)貢獻(xiàn)等情況綜合統(tǒng)計(jì)進(jìn)行排名。參訓(xùn)學(xué)員平均成績(jī)94.06分，其中，平均分以上分段438名，占比59%，平均分以下分段302名，占比41%，并將每期培訓(xùn)的學(xué)員綜合表現(xiàn)成績(jī)通過(guò)協(xié)同系統(tǒng)下發(fā)給個(gè)單位，要求各單位針對(duì)成績(jī)靠后學(xué)員加強(qiáng)日常督導(dǎo)與培訓(xùn)。

5.培訓(xùn)亮點(diǎn)情況。結(jié)合學(xué)員參訓(xùn)綜合表現(xiàn)，共評(píng)選優(yōu)秀學(xué)員104名，其中，“優(yōu)秀班干部”32名，“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”72名，10期培訓(xùn)共計(jì)發(fā)表心得推文966余篇，其中刊登省公司網(wǎng)站4篇，制作課程總結(jié)“美篇”10篇，逐一將各期參訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)亮點(diǎn)紛紛呈現(xiàn)。同時(shí)參訓(xùn)學(xué)員還自發(fā)組織各類(lèi)集體活動(dòng)，第二期培訓(xùn)恰逢“七一”，班長(zhǎng)李曉東組織全體學(xué)員齊唱《我為祖國(guó)獻(xiàn)石油》，為黨的生日獻(xiàn)歌，第四期培訓(xùn)班長(zhǎng)邢臺(tái)王忠偉組織大家錄制參訓(xùn)亮點(diǎn)視頻，展現(xiàn)中國(guó)石油站經(jīng)理良好形象等等各類(lèi)活動(dòng)，全體參訓(xùn)學(xué)員積極參與，極大提升了團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)歸屬感。

二、2019年培訓(xùn)組織工作不足

1.對(duì)學(xué)員培訓(xùn)管理仍需加強(qiáng)。在培訓(xùn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)個(gè)別學(xué)員上課專(zhuān)注度不夠，主要問(wèn)題在手機(jī)的使用管控上，本次培訓(xùn)針對(duì)手機(jī)管理設(shè)置了專(zhuān)門(mén)的手機(jī)存放處，做出了明確保管要求，但個(gè)別學(xué)員仍存在多次外出接打電話(huà)等情況，在學(xué)習(xí)管理上必須持續(xù)嚴(yán)肅參訓(xùn)紀(jì)律。

2.對(duì)學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)造仍需加強(qiáng)。為帶動(dòng)參訓(xùn)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性，每期培訓(xùn)圍繞做好精益服務(wù)和發(fā)揮品牌優(yōu)勢(shì)等主題安排了專(zhuān)題研討沙龍等多種經(jīng)驗(yàn)交流分享環(huán)節(jié)，但部分學(xué)員在討論發(fā)言和心得撰寫(xiě)等環(huán)節(jié)的參與上不夠積極主動(dòng)，因此，要充分發(fā)揮班委及小組組長(zhǎng)在學(xué)習(xí)組織上的帶頭作用，加強(qiáng)學(xué)員學(xué)習(xí)主動(dòng)性。

3.團(tuán)隊(duì)分組競(jìng)爭(zhēng)氛圍仍需加強(qiáng)。10期培訓(xùn)均采用分組排桌的授課模式，并采用學(xué)員積分制，但各小組間的競(jìng)賽比拼氛圍不理想，培訓(xùn)組織方式方法上還需進(jìn)一步改進(jìn)，例如開(kāi)篇的素質(zhì)拓展分組未能跟課堂分組相結(jié)合，團(tuán)隊(duì)組成不連貫。應(yīng)建立每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)積分通報(bào)制度，有效調(diào)動(dòng)起各學(xué)習(xí)小組的組內(nèi)學(xué)習(xí)氣氛。

4.整體課程環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)仍需細(xì)化。一是在課程環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)上，理論與實(shí)操的比重需進(jìn)行調(diào)整，在課程引入上，多增加情景模擬、隨堂測(cè)算等形式，以互動(dòng)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的理解與運(yùn)用；二是在課程內(nèi)容設(shè)計(jì)上，課件中的典型案例不夠豐富，要將當(dāng)期公司重點(diǎn)工作內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)補(bǔ)充，內(nèi)訓(xùn)師對(duì)課程整體流程的把控不足，調(diào)動(dòng)學(xué)員參與氛圍不夠充分，“培訓(xùn)收益”目標(biāo)不清晰。

三、2020年加油站業(yè)務(wù)培訓(xùn)改進(jìn)提升措施

在一季度完成內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)課件完善的基礎(chǔ)上，4-10月份，以公司內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍為授課主體，分10批次開(kāi)展2020年度站經(jīng)理培訓(xùn)工作，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到800人次以上，確保公司現(xiàn)有站經(jīng)理的100%全覆蓋，

1.細(xì)致籌劃站經(jīng)理培訓(xùn)流程。在培訓(xùn)管理上突出“學(xué)習(xí)氛圍”、“團(tuán)隊(duì)氛圍”和“競(jìng)爭(zhēng)氛圍”的打造。一是在“學(xué)習(xí)氛圍”上，調(diào)整結(jié)業(yè)考試分值結(jié)構(gòu)并分為三個(gè)部分，分別為：日常表現(xiàn)占比30%、站經(jīng)理匯報(bào)占比30%、結(jié)業(yè)考試成績(jī)占比40%，其中日常表現(xiàn)為課堂問(wèn)答、心得撰寫(xiě)、班級(jí)貢獻(xiàn)、考勤紀(jì)律4個(gè)方面，同時(shí)設(shè)置小組活動(dòng)、網(wǎng)站推文等加分項(xiàng)目，不斷加深學(xué)員參與度；二是在“團(tuán)隊(duì)氛圍”上，將素質(zhì)拓展訓(xùn)練分組與課堂分組相結(jié)合，在授課環(huán)節(jié)上加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)互動(dòng)研討，優(yōu)先加強(qiáng)學(xué)習(xí)小組成員間的相互交流；三是在“競(jìng)爭(zhēng)氛圍”上，建立學(xué)習(xí)日通報(bào)機(jī)制，每日通報(bào)各學(xué)習(xí)小組、各學(xué)員的學(xué)習(xí)積分排名情況，突出小組間、成員間的比拼競(jìng)賽，激發(fā)學(xué)員主動(dòng)學(xué)習(xí)性。

篇(3)

同志們：

這次掃盲工作專(zhuān)題會(huì)議的主要任務(wù)是，回顧總結(jié)前階段掃盲迎檢工作，分析當(dāng)前掃盲工作面臨的形勢(shì)，安排部署掃盲自查工作。下面，我代表鎮(zhèn)黨委政府對(duì)我鎮(zhèn)掃盲自查工作作如下要求。

一、統(tǒng)一思想，提高對(duì)掃盲自查工作的認(rèn)識(shí)

我鎮(zhèn)即將開(kāi)展的掃盲自查工作，是對(duì)十年掃盲工作的綜合評(píng)估，是對(duì)前階段掃盲迎檢工作的客觀驗(yàn)證，是接受縣政府檢查驗(yàn)收的前期準(zhǔn)備，是我縣掃盲工作能否順利通過(guò)省市評(píng)估驗(yàn)收的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。全鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)，村、組干部和廣大教師要以高度的政治責(zé)任感和事業(yè)心投入這一項(xiàng)工作，大家心往一處想，勁往一處使，按自查指標(biāo)要求圓滿(mǎn)完成各個(gè)時(shí)段的任務(wù)。

二、明確職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)掃盲目標(biāo)責(zé)任制

溪洛渡鎮(zhèn)人大、政府負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)的掃盲自查工作；鎮(zhèn)掃盲辦負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，安排自查組的各項(xiàng)自查工作；村兩委負(fù)責(zé)各村掃盲工作的材料準(zhǔn)備和情況匯報(bào)工作；各村教師配合落實(shí)自查工作中全方位的工作，每個(gè)同志必須恪盡職守，扎實(shí)工作。

當(dāng)前的掃盲自查工作是“戰(zhàn)前練兵”，要求只許成功，不許失敗。誰(shuí)因和重大失誤導(dǎo)致驗(yàn)收失敗，將按目標(biāo)責(zé)任制追究責(zé)任。對(duì)自查工作中出現(xiàn)的問(wèn)題要進(jìn)行科學(xué)分析，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)解決，對(duì)制約和影響驗(yàn)收的關(guān)鍵環(huán)節(jié)要認(rèn)真把握，限期整改，不留隱患。

三、克難攻堅(jiān)，把掃盲迎檢工作抓緊抓實(shí)

我鎮(zhèn)的掃盲自查工作結(jié)束后，要進(jìn)行一次科學(xué)、全面、系統(tǒng)的分析總結(jié)，成績(jī)要發(fā)揚(yáng)光大，不足要充實(shí)完善，問(wèn)題要限期整改正，為圓滿(mǎn)完成縣政府的驗(yàn)收做好一切準(zhǔn)備。進(jìn)一步辦好鞏固提高班，采用各種教學(xué)手段強(qiáng)化學(xué)員的學(xué)習(xí)，農(nóng)技部門(mén)的同志要走出辦公室，對(duì)各成技校學(xué)員作巡回培訓(xùn)、指導(dǎo)，卓有成效地開(kāi)展成技校工作；掃盲辦的同志要進(jìn)一步規(guī)范和完善檔案資料，布好反映掃盲成果的高質(zhì)量展室。各校要做好在校生的鞏固工作，做好下學(xué)期新生的入學(xué)動(dòng)員工作，切實(shí)抓好“兩基”做到基礎(chǔ)教育和掃盲工作兩不誤。

全鎮(zhèn)各級(jí)各部門(mén)要切實(shí)做好掃盲迎檢宣傳工作，充分發(fā)動(dòng)全鎮(zhèn)干部群眾積極參與掃盲工作。

篇(4)

20__年是實(shí)施“五五”法制宣傳教育規(guī)劃的最后一年，按照《__區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開(kāi)展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃（-20__）》的要求，為高質(zhì)量完成區(qū)委對(duì)我地區(qū)“五五”法制宣傳教育規(guī)劃的實(shí)施情況的驗(yàn)收工作，我__地區(qū)20__年4月1日組織召開(kāi)了“五五”普法驗(yàn)收工作協(xié)調(diào)動(dòng)員會(huì)議。會(huì)議由司法所組織召開(kāi)，主管領(lǐng)導(dǎo)__副鄉(xiāng)長(zhǎng)主持，機(jī)關(guān)各科室科長(zhǎng)、基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)列席此次會(huì)議。會(huì)議以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，樹(shù)立典型，查找問(wèn)題和不足為目的，準(zhǔn)備驗(yàn)收的各項(xiàng)工作，迎接驗(yàn)收。

會(huì)議首先由司法所所長(zhǎng)__對(duì)__區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)的“__區(qū)五五普法宣傳教育總結(jié)驗(yàn)收方案”的主要內(nèi)容進(jìn)行了宣讀。之后由顧洪濤副鄉(xiāng)長(zhǎng)就以下幾方面進(jìn)行了總結(jié)驗(yàn)收方案的動(dòng)員要求：一是“五五”普法迎檢的重要性。普法是鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政(來(lái)源：文秘站 ）府的一項(xiàng)重要工作，普法迎檢工作的結(jié)果將直接反映出我地區(qū)的文明、進(jìn)步的程度。普法是全地區(qū)的工作，涉及機(jī)關(guān)各科室、部門(mén)及各基層單位等，因此相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視、落實(shí)到位、認(rèn)真總結(jié)各自的經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，真實(shí)的反應(yīng)出五年來(lái)普法宣傳工作的成果和水平。五年普法工作及前期準(zhǔn)備的好壞，直接影響到我地區(qū)的迎檢結(jié)果。二是普法驗(yàn)收準(zhǔn)備工作的特點(diǎn)。檔案涉及時(shí)間長(zhǎng)、迎檢準(zhǔn)備工作量大：各科室、基層單位對(duì)于各種因素的影響造成檔案材料丟失和不完善的，要求從新查補(bǔ)完善，必須達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的要求。檢查規(guī)格高、涉及范圍廣：我地區(qū)的“五五”普法成果要接受市、區(qū)兩級(jí)的檢查，區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，鄉(xiāng)黨委書(shū)記匯報(bào)，我們必須舉全鄉(xiāng)之力，必須以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。時(shí)間緊、標(biāo)準(zhǔn)高：全體動(dòng)員，認(rèn)真準(zhǔn)備材料，在本月底完成自查和相關(guān)材料的準(zhǔn)備工作，由司法所匯總，迎接驗(yàn)收。三、工作要求。司法所作為我鄉(xiāng)“五五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的常設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)科室、基層單位的迎接準(zhǔn)備工作，檢查和督促相關(guān)科室、基層單位迎檢檔案材料的完善工作。各科室、基層單位根據(jù)司法所下達(dá)的指標(biāo)進(jìn)行檔案材料的準(zhǔn)備，按時(shí)按量完成，做到集體相互支持、配合完成普法驗(yàn)收工作。

此次會(huì)議對(duì)我__地區(qū)“五五”普法驗(yàn)收工作做了全面的動(dòng)員和部署。鄉(xiāng)黨委、機(jī)關(guān)各科室及各基層單位高度重視，認(rèn)真落實(shí)驗(yàn)收方案，查漏補(bǔ)缺，對(duì)驗(yàn)收進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作，全面推進(jìn)普法依法治理工作的落實(shí)。同時(shí)充分整合地區(qū)優(yōu)勢(shì)資源，為普法教育搭建平臺(tái)，營(yíng)造濃厚的法制氛圍。

篇(5)

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆五中全會(huì)、省委十屆十四次全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度。以《黑龍江省地市級(jí)政府耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)考核辦法》為重點(diǎn)，以市2011年度耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)自查為基礎(chǔ)，進(jìn)行復(fù)核檢查，整改補(bǔ)充完善，全力做好市耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)履行情況檢查的迎檢工作。

二、復(fù)核檢查依據(jù)

黑龍江省人民政府《關(guān)于印發(fā)黑龍江省地市級(jí)政府耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)考核辦法的通知》（黑政發(fā)〔2007〕17號(hào)）。

三、復(fù)核檢查內(nèi)容

重點(diǎn)對(duì)2011年度耕地保護(hù)情況進(jìn)行復(fù)核檢查。具體內(nèi)容：

（一）復(fù)核檢查耕地保有量變化情況。根據(jù)土地利用變更調(diào)查，2011年耕地面積變化情況，重點(diǎn)復(fù)核檢查建設(shè)占用、災(zāi)害損毀、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、生態(tài)退耕占用耕地和補(bǔ)充耕地情況，并對(duì)耕地凈增減情況及原因作出分析說(shuō)明。

（二）復(fù)核檢查基本農(nóng)田面積變化情況。依據(jù)《基本農(nóng)田保護(hù)條例》及有關(guān)規(guī)定，復(fù)核檢查基本農(nóng)田面積變化情況，重點(diǎn)復(fù)核非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用、生態(tài)退耕、綠色通道建設(shè)、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整或其它原因減少基本農(nóng)田情況；非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用包括國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用、市級(jí)以下政府通過(guò)修改土地利用總體規(guī)劃實(shí)際占用、未經(jīng)批準(zhǔn)占用情況；復(fù)核檢查補(bǔ)劃基本農(nóng)田，包括補(bǔ)劃的面積、區(qū)位、質(zhì)量情況；復(fù)核檢查基本農(nóng)田日常臺(tái)帳管理、信息化建設(shè)、保護(hù)標(biāo)志的設(shè)立等。對(duì)基本農(nóng)田凈增減情況及原因作出分析說(shuō)明。

（三）復(fù)核檢查土地利用總體規(guī)劃執(zhí)行情況。重點(diǎn)復(fù)核檢查我市土地利用規(guī)劃調(diào)整情況，特別是非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用基本農(nóng)田調(diào)整土地利用總體規(guī)劃情況，包括規(guī)劃調(diào)整的次數(shù)、批準(zhǔn)機(jī)關(guān)、項(xiàng)目性質(zhì)、涉及的土地面積、地類(lèi)、區(qū)位。對(duì)調(diào)整原因及情況做出說(shuō)明。

（四）復(fù)核檢查土地利用年度計(jì)劃執(zhí)行情況。依據(jù)土地利用年度和土地利用變更調(diào)查成果，重點(diǎn)復(fù)核新增建設(shè)用地計(jì)劃執(zhí)行情況，包括新增建設(shè)占用耕地計(jì)劃指標(biāo)安排和實(shí)際使用情況，實(shí)際建設(shè)占用耕地情況，并對(duì)超計(jì)劃用地要做出說(shuō)明。

（五）復(fù)核檢查補(bǔ)充耕地計(jì)劃執(zhí)行情況。依據(jù)土地利用年度補(bǔ)充計(jì)劃指標(biāo)，復(fù)核檢查2011年實(shí)際補(bǔ)充耕地情況，包括使用新增建設(shè)用地土地有償使用費(fèi)、耕地開(kāi)墾費(fèi)以及社會(huì)資金用于補(bǔ)充耕地的情況，并對(duì)未完成補(bǔ)充耕地計(jì)劃的情況和原因作出說(shuō)明。

（六）復(fù)核檢查耕地占補(bǔ)平衡落實(shí)情況。依據(jù)耕地占補(bǔ)平衡有關(guān)規(guī)定，復(fù)核檢查2011年度完成法定占補(bǔ)平衡任務(wù)（城市、集鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村和單獨(dú)選址建設(shè)用地占補(bǔ)）情況，包括建設(shè)項(xiàng)目與補(bǔ)充耕地項(xiàng)目掛鉤、先補(bǔ)后占，誰(shuí)占誰(shuí)補(bǔ)、補(bǔ)充耕地?cái)?shù)量質(zhì)量、項(xiàng)目后期管理等情況。

（七）復(fù)核檢查耕地質(zhì)量建設(shè)和保護(hù)情況。重點(diǎn)復(fù)核檢查現(xiàn)有耕地、基本農(nóng)田建設(shè)情況，包括開(kāi)展耕地及基本農(nóng)田整理的規(guī)模及比例；耕地質(zhì)量建設(shè)和監(jiān)管的制度建設(shè)和落實(shí)情況。

（八）復(fù)核檢查耕地保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)情況。重點(diǎn)復(fù)核檢查耕地保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)、實(shí)施考核、落實(shí)獎(jiǎng)懲等情況，耕地保護(hù)激勵(lì)機(jī)制建立、經(jīng)費(fèi)保障情況，以及在市政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分解指標(biāo)、簽訂責(zé)任書(shū)等情況。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好2011年度省級(jí)政府耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)履行情況檢查的工作，成立2011年度市政府耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)履行情況檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)為紀(jì)慶利副市長(zhǎng)，副組長(zhǎng)為政府辦主任胡警鐘，市國(guó)土資源局、市農(nóng)委、市統(tǒng)計(jì)局主要領(lǐng)導(dǎo)為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組在市國(guó)土資源局下設(shè)辦公室，主要負(fù)責(zé)檢查工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、材料組織、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、接待聯(lián)絡(luò)等。

五、工作分工

市政府組織國(guó)土資源和農(nóng)業(yè)管理等有關(guān)部門(mén)補(bǔ)充完善各項(xiàng)檢查內(nèi)容，準(zhǔn)確填寫(xiě)附表1、2、3、4、5、6、7、8，待市政府審核簽章后于2月18日將附表1、2、3、4、5、6報(bào)國(guó)土資源局分管室審核，附表7、8報(bào)省農(nóng)委分管部門(mén)審核。

六、有關(guān)要求

（一）請(qǐng)有關(guān)部門(mén)高度重視迎檢工作，配合牽頭單位積極參加迎檢，做好匯報(bào)準(zhǔn)備，及時(shí)提交匯報(bào)及被檢材料。

篇(6)

為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生項(xiàng)目監(jiān)管，加快項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度，充分發(fā)揮項(xiàng)目效益，衛(wèi)生部決定在今年下半年對(duì)省的項(xiàng)目執(zhí)行情況和資金使用情況進(jìn)行檢查，對(duì)已完工的衛(wèi)生項(xiàng)目進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。為此，省衛(wèi)生廳要求各設(shè)區(qū)市對(duì)轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生項(xiàng)目開(kāi)展情況進(jìn)行自查自糾；5月份，省廳將派出檢查組對(duì)各市、縣的準(zhǔn)備工作進(jìn)行檢查。為做好迎檢工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、檢查范圍

這次檢查涉及年以來(lái)所有的衛(wèi)生項(xiàng)目，主要包括：基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目、中央補(bǔ)助地方公共衛(wèi)生項(xiàng)目等。同時(shí)，對(duì)已完成的項(xiàng)目進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。

二、檢查內(nèi)容

專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法制定情況；衛(wèi)生項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度情況；衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)資金撥付和下達(dá)情況；專(zhuān)項(xiàng)資金管理與使用情況；配套資金落實(shí)情況；項(xiàng)目實(shí)施取得的主要成效和存在的主要問(wèn)題；項(xiàng)目資金結(jié)余情況和財(cái)務(wù)管理狀況；進(jìn)一步完善專(zhuān)項(xiàng)資金管理方面的意見(jiàn)和建議等。

三、檢查時(shí)間安排

1、自查自糾階段（月20日前）。按照分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，各縣市區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生項(xiàng)目的自查工作，自查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)進(jìn)行整改。自查自糾情況要形成文字匯報(bào)，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章后，務(wù)于4月20日前報(bào)市衛(wèi)生局規(guī)劃財(cái)務(wù)科。

2、抽查階段（月21日-月底）。市衛(wèi)生局抽調(diào)人員組成檢查組，對(duì)各縣市區(qū)自查自糾工作的開(kāi)展情況進(jìn)行抽查，尤其是逾期未報(bào)自查自糾匯報(bào)材料或自查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題少、整改不到位的縣市區(qū)。抽查面不低于30%。

3、省廳檢查階段（月底前）。省衛(wèi)生廳對(duì)各設(shè)區(qū)市進(jìn)行檢查，每市抽查2－3個(gè)縣。

4、國(guó)家衛(wèi)生部檢查（下半年，時(shí)間待定）。

四、檢查方式

此次檢查采取聽(tīng)取匯報(bào)、查閱帳目等資料、人員座談、現(xiàn)場(chǎng)檢查等方式，對(duì)受檢縣市區(qū)衛(wèi)生項(xiàng)目的執(zhí)行情況、資金使用情況進(jìn)行檢查。

五、工作要求

篇(7)

針對(duì)這次第三方考核的情況，結(jié)合自己包保的xx村的實(shí)際，對(duì)自身工作中存在的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行查擺，現(xiàn)匯報(bào)如下：

一、存在問(wèn)題

1、對(duì)貧困戶(hù)的情況掌握不夠全面，家庭情況和家庭收入了解不徹底，貧困戶(hù)收入底數(shù)不夠清晰，比如糧食直補(bǔ)多少、部分占地補(bǔ)償多少、貧困戶(hù)的隱性收入調(diào)查不徹底。有部分勞動(dòng)能力的貧困戶(hù)的打工收入，缺少必要的佐證材料。

2、與包村部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制不夠健全，溝通還不到位，針對(duì)貧困戶(hù)中普通勞動(dòng)力8人，弱勞動(dòng)力或半勞42人、喪失勞動(dòng)力2人、無(wú)勞動(dòng)力10人的狀況，沒(méi)有認(rèn)真的坐下來(lái)一起研究下步貧困戶(hù)的增收或如何兜底的問(wèn)題，存在配合不密切的情況。

3、對(duì)包保xx村的鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部要求不夠嚴(yán)格，一定程度上影響聯(lián)合村的扶貧工作。

4、迎檢能力有待提高，經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)所能發(fā)生的情況缺少預(yù)判。在工作安排上，不夠細(xì)致，沒(méi)有面面俱到。整體工作統(tǒng)籌不到位。

二、原因剖析

1、在思想上還存在麻痹大意，沒(méi)有引起足夠的重視，自認(rèn)為做的已經(jīng)到位了。缺少精益求精的精神。滿(mǎn)足于現(xiàn)狀。認(rèn)為自己貧困戶(hù)都多次走遍，軟件材料也看過(guò)多次，不會(huì)存在問(wèn)題。

2、存在懈怠心理。以自己平時(shí)忙為借口，導(dǎo)致過(guò)分依賴(lài)包保部門(mén)，對(duì)于貧困戶(hù)增收缺乏和包保部門(mén)的有效溝通。

3、指導(dǎo)監(jiān)督不到位。對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部要求不嚴(yán)，認(rèn)為機(jī)關(guān)干部本身工作任務(wù)都很重，對(duì)他們下村入戶(hù)的質(zhì)量沒(méi)有進(jìn)行量化，只停留在布置階段，并沒(méi)有進(jìn)行進(jìn)一步的跟蹤和監(jiān)督。

4、準(zhǔn)備不夠充分。通過(guò)xx村實(shí)地迎檢，發(fā)現(xiàn)我們各方面的準(zhǔn)備都不夠充分，導(dǎo)致亂還效果不好，對(duì)可能出現(xiàn)的各種情況預(yù)判不夠，對(duì)可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況應(yīng)對(duì)不及時(shí)。

三、整改措施

針對(duì)目前工作中存在的短板和不足，歸納起來(lái)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：

1、馬上入村入戶(hù)，要站在全鎮(zhèn)、全縣的高度考慮問(wèn)題。立即對(duì)xx村的檔案材料進(jìn)行徹底的清查，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)比對(duì)，村三委、駐村工作隊(duì)和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部要坐在一起，逐戶(hù)逐人了解家庭成員情況、家庭收入，尤其是貧困戶(hù)的收入臺(tái)賬，前后邏輯、收入來(lái)源、佐證依據(jù)，全部要理順清楚，并得到貧困戶(hù)的認(rèn)同。

2、加強(qiáng)和包保部門(mén)的溝通，共同研究貧困戶(hù)增收問(wèn)題。針對(duì)xx村貧困戶(hù)老弱病殘多的現(xiàn)狀，要積極主動(dòng)加強(qiáng)和包保部門(mén)的溝通，要心往一塊想，勁往一塊使，進(jìn)一步提高貧困戶(hù)收入和滿(mǎn)意度。